393 intrebari si raspunsuri despre contractul individual de munca oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 393 intrebari si raspunsuri
10Ian2025
Efectele deciziei de pensie in cazul pensiei de invaliditate de gradul III
de Gabriela Dita
valabil la 10 Ian 2025
Intrebare: In cadrul institutiei noastre, avem un angajat pentru care a fost emisa in luna noiembrie 2024, decizie medicala asupra capacitatii de munca incadrat in gradul III de invaliditate. In luna decembrie 2024, institutia noastra a primit de la Casa Judeteanade Pensii, o adresa prin care am fost informati ca cererea angajatului nostru a fost admisa si a fost emisa decizia de pensionare in grad de ...
20Feb2023
Munca prestata in zilele de repaus saptamanal
de Dani Cucu
valabil la 20 Feb 2023
Intrebare: In ce conditii salariatii insitutiilor publice pot beneficia de acordarea sporului de week-end si care este modalitatea de acordare a acestuia (prin negociere cu reprezentantii salariatilor, decizie manageriala)? Precizam ca o parte dintre salariatii institutiei (aprox. 50%) au program de lucru, stipulat in contractul individual de munca, de miercuri pana duminica (conform programului de vizitare ...
29Apr2015
Stabilire salariu bugetar sub nivelul minim pe economie
de Adina Popescu
valabil la 29 Apr 2015
Intrebare: Suntem Spitalul Clinic de Boli Infectioase Constanta si am dori sa stim cum se procedeaza corect conform legislatiei in vigoare din domeniul sanatatii coroborata cu legislatia muncii: - In cazul unui angajat nou, care are salariul de baza brut mai mic decat minim pe economie, Contractul Individual de Munca se incheie cu salariul MAI MIC decat salariul minim pe economie, conform grilei de ...
27Feb2014
Cumul pensie cu salariu. Regula CIM nedeterminat
de Adina Popescu
valabil la 27 Feb 2014
Intrebare: Potrivit prevederilor art. 83 lit.g din Legea 53/2003 Codul muncii contractul individual de munca poate fi incheiat pentru o durata determinata in cazul angajarii pensionarilor care, in conditiile legii, pot cumula pensia cu salariu. In opinia dumneavoastra prevederile art. 83 lit. g) constituie o obligatie sau o exceptie de la regula incheierii contractului individual de munca pe durata ...
12Dec2024
Invaliditate gradul III. Reducerea timpului de lucru
de Portal Institutii Publice
valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Institutia publica primeste o decizie medicala asupra capacitatii de munca incadrat in gradul III pentru un salariat. In momentul de fata salariatul este angajat cu CIM pe perioda nedeterminata cu norma intreaga. Cf. Codului muncii art. 56 alin. (1) lit. c) contractul individual de munca ar trebui incetat de drept la data primirii deciziei de pensie, dar fiind incadrat in grupa III, salariatul ...
01Nov2024
Calcul indemnizatie concediu de odihna
de Florentina Buzea
valabil la 01 Nov 2024
Intrebare: Va rugam sa ne sprijiniti prin emiterea punctului dumneavoastra de vedere referitor la modalitatea de stabilire a mediei zilnice a drepturilor salariale pentru calculul indemnizatiei concediului de odihna, atat pentru personalul contractual, cat si pentru personalul care ocupa functii publice. Mai exact, daca stabilirea mediei zilnice a drepturilor salariale pentru calculul indemnizatiei de ...
31Mar2022
Prelungire CIM asistent persoana cu handicap
de Nedelcu Alexandra
valabil la 31 Mar 2022
Intrebare: Cum putem prelungi contractul individual de munca cu perioada determinata al unui asistent personal al unei persoane de handicap, daca acesta nu are certificat permanent si aduce anual prelungirea certificatului de persoana cu handicap? Acesta fiind minor si prelungirile fiind mai mult de 3.
09Aug2021
Suprapunere cauze de suspendare CIM
de Nedelcu Alexandra
valabil la 09 Aug 2021
Intrebare: O salariata pe functia de asistent personal a prezentat concediu medical in perioada 22.07.2021-26.07.2021. Incepand cu data de 26.07.2021, acesteia i s-a suspendat contractul individual de munca in urma deciziei DGASPC prin care s-a dispus masura plasamentului in regim de urgenta pentru copilul cu handicap, pentru care era angajata ca asistent personal.
In aceasta situatie cate zile de concediu ...
20Feb2021
Sanctiune neindeplinire atributii fisa post
de Nedelcu Alexandra
valabil la 20 Feb 2021
Intrebare: In fisa postului vacant de SOFER a fost prevazuta si urmatoarea atributie:Desfasoara, la solicitarea sefilor ierarhici si activitati de gospodarire comunala si intretinere domeniu public si privat al comunei Poiana Campina. La organizarea concursului, in anul 2019, fisa postului vacant a fost afisata impreuna cu anuntul de organizare a concursului si postata pe site-ul oficial al Primariei, in ...
16Iul2020
Revisal. Incetare CIM de drept la data decesului persoanei cu handicap grav
de Gabriela Dita
valabil la 16 Iul 2020
Intrebare: La asistentii personali ai persoanelor cu handicap angajati cu contract individual de munca cum se face transmiterea incetarii CM in Revisal in urma decesului persoanei cu handicap? Conform art. 39 alin. 4 din Legea 448/2006 Contractul individual de munca al asistentului personal inceteaza de drept in cazul decesului persoanei cu handicap grav. Certificatul de deces se obtine de obicei la cel ...
01Feb2020
Conditiile de promovare trebuie indeplinite cumulativ
de Nedelcu Alexandra
valabil la 01 Feb 2020
Intrebare: Avem o angajata pe functia de asistent personal, care ar fi trebuit sa iasa la pensie conform anexei 5 din legea pensiilor in martie 2018 deoarece este nascuta in 05.06.1957, dar nu avea stagiul minim de cotizare. In luna iunie 2020 implineste 63 ani, varsta standard de pensionare la femei, dar stagiul de cotizare va fi la data respectiva de 11 ani si 11 luni si deci tot nu indeplineste stagiul ...
28Feb2019
Numarul de zile lucrate in care s-au realizat venituri asigurate
de Dani Cucu
valabil la 28 Feb 2019
Intrebare: Raspunsul la intrebarea calculului concediului medical la un medic care are doar contract de garzi -face referire la calculul unui CM in general-
intrebarea mea se refera la un medic care are un numar diferit de ore de garda lunar:
iulie - 72 ore
august - 0 ore
sept. 48 ore
oct. 120 ore
nov. 36 ore
dec. 72 ore.
Cum se calculeaza numarul de zile lucrate in ultimile 6 luni?
25Iul2016
Reluare activitate dupa concediul de crestere copil
de Portal Institutii Publice
valabil la 25 Iul 2016
Intrebare: Poate o salariata sa revina la locul de munca in invatamant pe acelasi post dupa concediu de crestere copil 2 ani (sa-si pastreze postul), in conditiile in care:
- lucreaza in invatamant (functia de baza)
- are contracte succesive pe perioada determinata de trei ani 01.09.2014 – 31.08.2017, contracte incheiate pe perioada fiecarui an scolar
- i s-a suspendat contractul individual de munca ...
06Oct2014
Data incetarii de drept a CIM pentru pensionare
de Portal Institutii Publice
valabil la 06 Oct 2014
Intrebare: Un salariat tesa indeplineste varsta de pensionare conform art. 56 lit. c) din Codul muncii pe data de 9 sept. Contractul individual de munca, conform 56 lit.c a Codului muncii, inceteaza de drept la aceasta data. I se face incetarea de drept si i se pregateste dosarul de pensie, pentru ca sa il depuna confom legii 2632010 la casa de pensii. Refuza sa ia la cunostinta decizia de incetare a ...
23Ian2014
Incetare CIM la indeplinire conditii pensionare. Posibilitate mentinere salariat
de Portal Institutii Publice
valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: As dori sa stiu in cazul in care o persoana angajata pe o functie contractuala de muncitor intr-o institutie publica, indeplineste conditiile pentru limita de pensionare, are dreptul de a cumula pensia cu salariul dar inainte de asta trebuie sa i se inceteze contractul individual de munca si apoi sa se organizeze concurs pentru aceasta functie (deoarece suntem institutie publica si angajarile se ...
23Ian2014
Incetare CIM la indeplinire conditii pensionare. Posibilitate mentinere salariat
de Gabriela Tudorache
valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: In cazul in care o persoana angajata pe o functie contractuala de muncitor intr-o institutie publica, indeplineste conditiile pentru limita de pensionare, are dreptul de a cumula pensia cu salariul dar inainte de asta trebuie sa i se inceteze contractul individual de munca si apoi sa se organizeze concurs pentru aceasta functie (deoarece suntem institutie publica si angajarile se fac prin ...
23Ian2014
Recuperare repaus saptamanal institutie publica
de Adina Popescu
valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: Tinand cont de prevederile art. 137 din Codul muncii care prevede:
"(1) Repausul saptamanal se acorda in doua zile consecutive, de regula sambata si duminica.
(2) In cazul in care repausul in zilele de sambata si duminica ar prejudicia interesul public sau desfasurarea normala a activitatii, repausul saptamanal poate fi acordat si in alte zile stabilite prin contractul colectiv de munca ...
20Ian2014
Recuperare repaus saptamanal institutie publica
de Adina Popescu
valabil la 20 Ian 2014
Intrebare: Tinand cont de prevederile art. 137 din Codul muncii care prevede:
"(1) Repausul saptamanal se acorda in doua zile consecutive, de regula sambata si duminica.
(2) In cazul in care repausul in zilele de sambata si duminica ar prejudicia interesul public sau desfasurarea normala a activitatii, repausul saptamanal poate fi acordat si in alte zile stabilite prin contractul colectiv de munca ...
03Apr2013
Primarie. Posibilitate angajare responsabil situatii de urgenta cu jumatate de norma
de Adina Popescu
valabil la 03 Apr 2013
Intrebare: In cazul unei primarii de comuna, numarul de posturi aprobate in Organigrama sunt ocupate.
Avand in vedere ca nu mai putem infiinta posturi si in urma numeroaselor adrese de la prefectura prin care ne cer o persoana responsabila cu situatii de urgenta, pot modifica contractul individual de munca al guardului de la 8 ore zi la 4 ore zi si sa infiintez un post pentru situatii de urgenta pentru ...
18Ian2013
Conditii de concediere a personalului contractual in urma reorganizarii institutiei
de Adina Popescu
valabil la 18 Ian 2013
Intrebare: Ca urmare a reorganizarii, o societate de stat (care are incadrat personal contractual) a desfiintat un numar de posturi de conducere (fara a reduce insa numarul de personal), iar salariatilor carora li s-au desfiintat posturile li s-au oferit posturi de executie.
1. Unii salariati si-au exprimat in scris acordul pentru ocuparea functiei de executie oferite, dar nu au fost de ascord cu ...
24Nov2012
Avizul de legalitate la semnarea CIM
de Adina Popescu
valabil la 24 Nov 2012
Intrebare: Contractul individual de munca incheiat de primar (angajator) cine mai trebuie sa-l semneze? Director economic, Biroul resurse umane, relatii internationale, altcineva?
03Iul2024
Posturi de conducere desfiintate
de Florentina Buzea
valabil la 03 Iul 2024
Intrebare: Avand in vedere: - raspunsul dumneavoastra anterior cu privire la aplicativitatea Legii 296/2023, respectiv OUG 115/2023; - in prezent, nu exista aprobata noua organigrama conform propunerii noastre, insa la nivelul institutiei exista posturi de executie vacante; Astfel, va rugam se ne clarificati urmatorul aspect: Pentru functiile sef birou, respectiv sef serviciu care nu are normativul de ...
06Mar2024
Elemente determinare indemnizatie concediu de odihna
de Nedelcu Alexandra
valabil la 06 Mar 2024
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un punct de vedere referitor la calculul indemnizatiei de concediu intr-o institutie publica (personal contractual). In conformitate cu art. 7 alin 1 din HG 250/1992, pe durata concediului de odihna, salariatii au dreptul la o indemnizatie calculata in raport cu numarul de zile de concediu inmultite cu media zilnica a salariului de baza, sporului de vechime si, dupa caz, ...
12Ian2018
Scoala. Plata accizelor la E-ON
de Portal Institutii Publice
valabil la 12 Ian 2018
Intrebare: In cadrul unei scoli, pentru anul 2016 s-au recuperat de la E-ON accize la consumul de gaz, care au fost platite conform unor facturi intocmite gresit in care apareau accize desi scoala este exceptata de la plata directa a accizelor. Curtea de Conturi are opinia ca pentru aceste accize ar trebui calculate penalitati.Aceste penalitati ar trebui imputate contabilului scolii sau exista o baza legala ...
18Sep2016
Tip contract de munca cadru didactic
de Portal Institutii Publice
valabil la 18 Sep 2016
Intrebare: Cadru didactic in invatamant universitar, care a implinit varsta 65 de ani, primeste acordul Senatului de a continua activitatea didactica la catedra ca titular.
Conform Codului Muncii Art. 56 pct c), contractul individual de munca inceteaza de drept . Cum procedam in acest caz?
Incetam contractual de munca actual de titular si reincadram persoana cu contract de munca pe perioada determinata ?
23Nov2015
Pensie limita de varsta. Conditiile incetarii CIM
de Gabriela Tudorache
valabil la 23 Nov 2015
Intrebare: In conformitate cu prevederile Legii 263/2010 varsta standard de pensionare este 63 ani pentru femei, 65 ani pentru barbati. Ce se intampla pentru un salariat care indeplineste conditiile de pensionare la limita de varsta conform anexei nr. 5. Ce se considera prioritar varsta de 63 de ani daca este vorba de un salariat femeie sau varsta cuprinsa in anexa nr. 5 (o varsta evident mai mica). ...
26Feb2015
Angajarea unui avocat de o primarie
de Irina Dumitrescu
valabil la 26 Feb 2015
Intrebare: O primarie poate sa angajeze un avocat pentru reprezentare in instanta daca contractul individual de munca al consilierului juridic este suspendat? Daca da, trebuie sa retina la sursa contributii sociale sau impozit pe venit?
28Mai2025
Ocupare post nou prin concurs de catre un salariat al institutiei
de Florentina Buzea
valabil la 28 Mai 2025
Intrebare: Un salariat al institutiei da concurs pentru ocuparea unui alt post din institutie. Pentru incadrarea pe noua functie, cum este mai corect a se proceda: 1. se emite decizie si se incheie act aditional la CIM existent cu modificarile intervenite (in felul muncii, salariu etc.) sa 2. se emite decizie si se incheie un nou CIM, iar cel initial inceteaza (de comun acord).
23Mai2025
Angajare pensionar beneficiar al unei pensii militare de stat
de Portal Institutii Publice
valabil la 23 Mai 2025
Intrebare: In aplicarea prevederilor art. IV din OUG 9/2025 va rog sa ne comunicati daca pensionarii beneficiari ai unei pensii militare de stat, in conditiile Legii 223/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, pot desfasura activitate si pot cumula pensia cu salariu in temeiul unui raport de munca, pana la implinirea varstei standard de pensionare, reglementata de Anexa nr. 5 la Legea 360/2023.
14Mai2025
Control medical anual asistent personal
de Florentina Buzea
valabil la 14 Mai 2025
Intrebare: Asistentii personali ai persoanelor cu handicap grav, sunt obligati sa efectueze controlul anual pentru medicina muncii? Ma refer la cei angajati de primarii, nu de asistenti personali profesionisti.
Un produs marca 