Sanctiune neindeplinire atributii fisa post
Raspuns oferit de Nedelcu Alexandra
Expert Legislatia munciiIntrebare: In fisa postului vacant de SOFER a fost prevazuta si urmatoarea atributie:Desfasoara, la solicitarea sefilor ierarhici si activitati de gospodarire comunala si intretinere domeniu public si privat al comunei Poiana Campina. La organizarea concursului, in anul 2019, fisa postului vacant a fost afisata impreuna cu anuntul de organizare a concursului si postata pe site-ul oficial al Primariei, in vederea aducerii la cunostinta candidatilor a tuturor atributiilor. Dupa incheierea contractului individual de munca, ocupantul postului refuza sa indeplineasca sarcinile incredintate conform acestei atributii prevazute in Fisa postuluianexa la contractul individual de munca. Ca urmare a solicitarii in mod direct de a indeplini si astfel de sarcini pentru a realiza norma de lucru, ocupantul postului a inaintat conduceriio scrisoare medicalaemisa in anul 2015 conform careia trebuie sa evite eforturile fizice mari. Poate fi sanctionat salariatul pentru naindeplinirea atributiilor ce ii revin conform fisei postului?
Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic
aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 7.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, contributii, contabilitate, taxe si impozite, revisal.
- Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata timp de 12 luni va costa acum doar 2.423 lei + TVA
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
- Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
- NOU! Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 4.223 lei + TVA
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Sanctiune neindeplinire atributii fisa post
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 20 feb 2021.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil.
Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Intrebari similare din categoria Codul muncii
Feb252026
Intrebare: Primarie, compartiment financiar-contabil cu 1 post functionar public ocupat ce detine viza CFP si 2 posturi contractuale vacante. In conditiile actuale, se doreste organizarea unui concurs pentru ocuparea unui post contractual din acelasi compartiment cu atributii pe incasare taxe si impozite locale. Comisia poate fi constituita numai din angajati din cadrul institutiei, dintre care sa faca ...
Mai232025
Intrebare: In aplicarea prevederilor art. IV din OUG 9/2025 va rog sa ne comunicati daca pensionarii beneficiari ai unei pensii militare de stat, in conditiile Legii 223/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, pot desfasura activitate si pot cumula pensia cu salariu in temeiul unui raport de munca, pana la implinirea varstei standard de pensionare, reglementata de Anexa nr. 5 la Legea 360/2023.
Apr182025
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca o femeie care indeplinea conditiile de pensionare incepand cu data de 20.05.2022 si care a cerut si i s-a aprobat mentinerea in activitate in baza aceluiasi contract de munca pana la implinirea varstei de 65 de ani, mai poate beneficia de inca o prelungire a activitatii, peste varsta de 65 de ani, conform art. 56 alin. 4 din Legea 53/2003 republicata? Sau acest articol ...
Mar282025
Intrebare: Lucrez ca administrator la un liceu in cadrul caruia avem paza umana cu program continuu si discontinuu datorita zilelor de concediu de odihna a paznicilor (sunt 4 paznici). Planul de paza vizat de Politia locala se desfasoara in intervalul orar: 07.00 - 19.00 si programul de noapte: 19.00 - 07.00. Paznicii primesc sporul de 25% pentru orele lucrate in intervalul 22.00 - 06.00, graficul se ...
Mar132025
Intrebare: Avand in vedere prevederile art. 38 alin. 10 din Legea 153/2017: Raportul de munca al personalului contractual platit din fonduri publice in conformitate cu prezenta lege, care indeplineste conditiile de pensionare si pentru care a fost emisa decizia de pensionare, inceteaza de drept, in conditiile art. 56 alin. (1) lit. c) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si ...
Ian232025
Intrebare: Avand in vedere prevederea art. 164 alin. (8) privind obligativitatea majorarii salariului unui nou angajat incadrat cu salariul minim care in cursul anului 2025 implineste 24 de luni de la angajare, dar si restrictia de mentinere a salariilor la nivelul lunii noiembrie 2024 prevazuta de OUG 156/2024, este corect sa-i acordam acestui salariat un salariu mai mare decat salariul minim brut pe tara ...
Un produs marca 