Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 23 Septembrie 2020 Un produs marca Rentrop&Straton

Incetare CIM

Aug092020

Incetare CIM asistent persoana cu handicap

de Nedelcu Alexandra valabil la 09 Aug 2020
Intrebare: In cadrul institutiei noastre un angajat asistent personal al persoanei cu handicap este incadrat in baza unei dispozitii pe perioada determinata conform certificatului de handicap, respectiv 01.07.2018-14.04.2020, data la care copilul cu handicap implineste varsaat de 18 ani. Intrebarea este cu ce data poate inceta contractul de munca avand in vedere starea de urgenta, respectiv starea de ...
Iul302020

Plata drepturi salariat in caz de deces

de Nedelcu Alexandra valabil la 30 Iul 2020
Intrebare: In cazul decesului unui salariat -personal contractual din cadrul unei institutii publice cum procedam corect cu sumele provenite din lichidarea drepturilor salariale (salariu, garantie materiala acumulata, vouchere vacanta cuvenite aferent perioadei lucrate)? Se pot elibera de catre angajator pe baza de cereresotului supravietuitor? (cu atasarea documentelor doveditoare - certificat deces, ...
Iun182020

Incetare raport de serviciu dupa prelungire

de Nedelcu Alexandra valabil la 18 Iun 2020
Intrebare: O salariata a institutiei noastre (functionar public) a solicitat anul trecut continuarea activitatii dupa indeplinirea cumulativa a conditiilor de varsta standard si stagiu minim de cotizare. I s-a prelungit raportul de serviciu cu un an. Anul acesta nu a mai depus cerere pentru continuarea activitatii, in aceste conditii raportul de serviciu inceteaza: ca urmare a indeplinirii varstei standard ...
Sep182019

Continuarea activitatii de persoanele de sex feminim pana la varsta de 65 de ani

de Rodica Mantescu valabil la 18 Sep 2019
Intrebare: Colega noastra a implinit varsta de pensionare in 16.01.2019. In septembrie 2018depus o cerere de continuare a activitatii in temeiul Decizei nr. 387/2018 a Curtii Constitutionale. In baza unei adrese prin care se mentioneaza ca nu se beneficiaza de pensie, contractul individualde munca nu a incetat de drept. Alin 36. Din Decizia 387:.. Din contra, in masura in care salariata opteaza pentru ...
Aug102019

Pensie limita de varsta. Cumul pensie cu salariu

de Nedelcu Alexandra valabil la 10 Aug 2019
Intrebare: O salariata care indeplinea cumulativ conditiile de varsta standard si stagiu minim de cotizare la data de 27.01.2019, si-a exprimat in scris cu 60 de zile inainte de data de 27.01.2019 intentia de a-si desfasura activitatea pana la varsta de 65 ani, conform prevederilor art. IV, alin. 1 din ORDONANTA DE URGENTA nr. 96 din 9 noiembrie 2018 privind prorogarea unor termene, precum si pentru ...
Mai032019

Incetarea raportului de munca

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
1.Incetarea de drept Raportul de serviciu inceteaza de drept: la data decesului functionarului public; la data ramanerii irevocabile a hotararii judecatoresti de declarare a mortii functionarului public; la  data pierderii capacitatii de exercitiu; prin renuntarea sau pierderea cetateniei romane; la data la care nu mai indeplineste conditiile de studii prevazute de lege pentru ...
Mai032019

Anularea deciziei de incetare a raportului de munca. Consecinte

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
In cazul in care instanta constata ca incetarea contractului de munca a fost efectuata in mod netemeinic sau nelegal, concedierea se anuleaza. Ce consecinte produce pentru institutie aceasta anulare? Mai intai, se va considera ca salariatul nu a fost niciodata concediat. El va avea dreptul sa primeasca despagubiri egale cu salariul la care ar fi avut dreptul daca ar fi continuat sa execute ...
Mai032019

Procedura contestarii deciziei de incetare a contractului de munca. Termenul de contestare

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Procedura contestarii unei decizii de incetare a contractului de munca poate fi gasita in: – Legea dialogului social nr. 62/2011, astfel cum a fost modificata prin Legea nr. 2/2013 privind unele masuri pentru degrevarea instantelor judecatoresti, precum si pentru pregatirea punerii in aplicare a Legii nr. 134/2010 privind Codul de procedura civila, publicata in Monitorul Oficial nr. 89 din ...
Mai032019

Contestarea incetarii raportului de munca. Temeiuri de contestare

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Orice incetare a contractului de munca va putea face obiect al contestarii din partea salariatului. De aceea, atat la elaborarea deciziei de concediere, ca si in ipoteza acordului de incetare a contractului de munca in temeiul art. 55 lit. b), cat si la decizia de incetare de drept – va trebui avuta in vedere necesitatea respectarii prevederilor legale, atat sub aspect formal, cat si pe ...
Mai032019

Incetarea raportului de munca

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Incetarea raporturilor de munca este reglementata in mod diferit in raport cu incetarea raporturilor de serviciu; asadar in fiecare institutie publica trebuie mai intai facuta distinctia dintre personalul contractual si functionarii publici.  Cat priveste personalul contractual, a caror incetare a contractelor de munca intervine potrivit Codului muncii, deosebim: 1) Incetarea de drept, in ...
Iul252018

Functionari publici. Mentinerea in activitate dupa indeplinirea conditiilor de pensionare

de Adina Popescu valabil la 25 Iul 2018
Intrebare: Am un functionar public care iese la pensie anticipat. Care sunt pasii care trebuiesc urmati in momentul venirii deciziei de pensionare. Mai poate lucra in continuare cei 3 ani daca iese la pensie anticipat?
Nov072017

Functionar public. Concediu fara plata

de Adina Popescu valabil la 07 Nov 2017
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea problema: Avem un angajat, politist local, functionar public care este deocamdata in preaviz iar intre timp s-a operat la picior la Seghed (Ungaria). Are concediu medical in perioada 10-17.10.2017 iar in perioada 18 -29.10.2017 a solicitat concediu fara plata deoarece nu a primit concediu medical pentru ca a depasit cele 90 de zile la care avea dreptul in ...
Sep182017

Data la care opereaza incetarea de drept a CIM

de Adina Popescu valabil la 18 Sep 2017
Intrebare: In situatia in care un salariat al unei institutii indeplineste conditiile cumulative de pensionare (varsta standard de pensionare, precum si stagiul complet de cotizare) in data de 26.09.2017, avem rugamintea sa ne comunicati argumentati care ar fi ultima zi de lucru a unei astfel de persoane (26.09.2017 sau 25.09.2017?)
Ian152017

Incetare raport serviciu functionar public

de Adina Popescu valabil la 15 Ian 2017
Intrebare: Care sunt conditiile si ce formalitati trebuie indeplinite, atunci cand un functionar public doreste incetarea raportului de serviciu prin acordul partilor, deoarece si-a gasit un alt loc de munca (in afara corpului functionarilor publici)? (mentionez ca nu doreste incetarea raportului de serv. prin demisie).
Pagina: 123»
x