Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 27 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Aprilie 2024 »  
    D L M M J V S
    15
    1011 12 13 
    14 1516 17 18 19 20 
    21 2223 24 2526 27 
    2829 30
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


124 intrebari si raspunsuri despre contractul de munca oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 4

Se afiseaza 91 - 120 din 124 intrebari si raspunsuri
Oct202019

Concediu de odihna functionar public detasat

de Nedelcu Alexandra valabil la 20 Oct 2019
Intrebare: Cand un functionar public este detasat la o alta institutie publica, acestuia i se platesc drepturile pentru concediul restat pana in momentul detasarii, concediul de odihna restant peperioada cat a fost detasat poate fi efectuat la institutia unde are functia de baza, dupa incetarea detasarii.
Iul102019

Incetare raporturi de munca. Acordare vouchere vacanta

de Nedelcu Alexandra valabil la 10 Iul 2019
Intrebare: Institutie publica de cultura, sub autoritatea consiliului judetean, acorda vouchere de vacanta in luna iulie, salariatilor cu contract de munca activ la 30.06.2019. trebuie sa acorde si salariatilor care si-au incetat contractul de munca pana la 30.06.2019?. exemplu: un salariat lichidat la 28.02.2019 trebuie sa primeasca vauchere pentru cele 2 luni de activitate din anul 2019?
Mai082019

Cumul de CIM cu acelasi angajator. Calcul indemnizatie medicala

de Rodica Mantescu valabil la 08 Mai 2019
Intrebare: Din luna martie 2019 o salariata are pe langa contractul individual de munca de 8 h/zi si un contract de 8 h/saptamana. Am primit un concediu medical pe cod de indemnizatie 6. Pe contractul de munca de 8 h/zi are stagiu de cotizare; pe cel de 8 h/saptamana are doar jumatate de luna. Cum se plateste concediul medical in acest caz? Se stie ca pe cod 6 nu este necesar stagiul de cotizare, dar ...
Mai032019

Anularea deciziei de incetare a raportului de munca. Consecinte

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
In cazul in care instanta constata ca incetarea contractului de munca a fost efectuata in mod netemeinic sau nelegal, concedierea se anuleaza. Ce consecinte produce pentru institutie aceasta anulare? Mai intai, se va considera ca salariatul nu a fost niciodata concediat. El va avea dreptul sa primeasca despagubiri egale cu salariul la care ar fi avut dreptul daca ar fi continuat sa execute ...
Apr032019

Ocupare post de profesor metodist

de Nedelcu Alexandra valabil la 03 Apr 2019
Intrebare: Un cadru didactic titular in unitatea noastra de invatamant a participat la un concurs pentru ocuparea postului de profesor metodist pe perioada nedeterminat la Casa Corpului Didactic. In urma concursului a ocupat acest post. Conform OMECTS 5554 din 2011 profesorului metodist i se rezerva catedra pe care este titular, avand obligatie de catedra de 2-4 ore. D-na profesoara solicita plata ...
Apr012019

Desfasurarea concursului de ocupare a unui post vacant sau temporar vancant

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Concursul pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant consta, de regula, in 3 etape succesive, dupa cum urmeaza: Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta. a) Selectia dosarelor de inscriere In vederea participarii la concurs, candidadii depun dosarul de concurs in termen de 10 zile lucratoare de la data afișarii anundului pentru ...
Ian252019

Indemnizatia de hrana. Inregistrarea in Revisal

de Nedelcu Alexandra valabil la 25 Ian 2019
Intrebare: Pentru acordarea indemnizatiei de hrana in valoare de 347 lei/luna, trebuie intocmit un act aditional la contractul de munca si inregistrat in Revisal ? Si daca da, in care parte a programului?
Iun112018

Institutie publica. Indemnizatie de vacanta

de Rodica Mantescu valabil la 11 Iun 2018
Intrebare: Va rugam sa ne raspundeti: daca in cazul unei scoli gimnaziale, o persoana care fiind in crestere copil are contractul de munca cu scoala suspendat poate primi voucher de vacanta pentru cele 9 luni in care a lucrat cuprinse intre iulie 2017 si noiembrie 2018.
Apr052018

Concediu de odihna neefectuat. Compensare

de Gabriela Dita valabil la 05 Apr 2018
Intrebare: Un salariat decedat la finele lunii martie 2018 (CIM perioada nedeterminata, cumul cu pensia pentru limita de varsta). Intrebare: Lichidare drepturi pentru CO neefectuat. Drepturile se calculeaza pentru perioada ianuarie - martie 2018 sau pentru intreg anul 2018? Fiind un caz urgent va rugam sa ne acordati raspunsul dvs. urgent.
Feb032018

Revisal. Munca in weekend si munca de noapte

de Gabriela Dita valabil la 03 Feb 2018
Intrebare: Va rog sa ne precizati punctul de vedere al dumneavoastra in legatura cu modul de inregistrare la REVISAL, a orelor platite pentru timpul lucrat in cursul noptii , precum si a orelor platite pentru lucru in weekend tinand cont de faptul ca acestea variaza de la luna la luna.
Oct232017

Cumul de contracte cu norma intreaga la doi angajatori diferiti

de Adina Popescu valabil la 23 Oct 2017
Intrebare: Avem un salariat, care a devenit cadru didactic incepand cu acest an scolar (2017-2018) prin participare la concursul de ocupare a posturilor didacticecatedre vacanterezervate in invatamantul preuniversitar, sesiunea 2017 (unde a obtinut note corespunzatoare) si prin repartizarea unlterioara in sedinta publica , pe baza rezultatelor concursului, pe un post vacant complet (norma didactica intreaga ...
Sep222017

Prima de instalare pentru cadre didactice. Conditii de acordare

de Adina Popescu valabil la 22 Sep 2017
Intrebare: Care sunt conditiile obligatorii cf.legislatiei in vigoare, pe care trebuie sa le indeplineasca un cadru didactic pentru a i e aproba de unitatea scolara prima de instalare la locul de munca?
Sep182017

Vechime in munca cadru didactic

de Adina Popescu valabil la 18 Sep 2017
Intrebare: Ce vechime in munca si in specialitate a inregistrat un cadru didactic care a avut un CIM pe perioada determinata, cuprinsa intre 06.09.2013 si 31.08.2014, si o norma didactica de 6 ore pe saptamana? De asemenea, a mai avut 7 pre la plata cu ora, pe perioada cursurilor. Nu a avut concedii fara plata, medicale sau absente nemotivate. Mentionez ca in contractul de munca apare fractiunea de norma de ...
Iul272017

CIM cu timp partial. Vechimea in munca

de Gabriela Tudorache valabil la 27 Iul 2017
Intrebare: In cazul unei persoane care a desfasurat activitate in baza unui contract individual de munca cu timp partia 4 ore zi timp de 12 luni, vechimea in munca se calculeaza proportional cu norma de lucru (6 luni) sau pe perioada de derulare a contractului (12 luni)?
Aug112016

Modificare CIM in unitate administratie publica locala

de Portal Institutii Publice valabil la 11 Aug 2016
Intrebare: La nivelul institutiei avem angajati un numar de 4 persoane pe functia contractuala de casier in cadrul unui birou care se ocupa cu incasare taxe utilaje trafic greu, taxe piata, etc. Incepand cu data de 15.08.2016, taxa trafic greu urmeaza a fi depusa de detinatorii de utilaje la casieria institutiei sau desfiintata in urma unei Hotarari a Consiliului local. Din cadrul altor doua birouri care ...
Iun082016

Insotitor persoana cu handicap. Dreptul la indemnizatia de somaj

de Irina Dumitrescu valabil la 08 Iun 2016
Intrebare: A decedat o persoana cu handicap pentru care era angajat un insotitor al persoanei cu handicap. Intrebare: angajatul are dreptul la indemnizatie de somaj?
Ian292016

Modificare CIM pentru mutarea pe un alt post

de Adina Popescu valabil la 29 Ian 2016
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: un sef de centru solicita sa fie mutat pe postul de consilier - vacant - (studii superioare) in cadrul aceleiasi institutii. Este necesar sa ii desfacem contractul de munca pentru ca mai apoi sa ocupe postul de consilier prin concurs? Mentionez ca suntem incadrati ca personal contractual in cadrul unei institutii publice.
Dec142015

Unitate de invatamanat. Indemnizatie de instalare

de Irina Dumitrescu valabil la 14 Dec 2015
Intrebare: O unitate de invatamant poate acorda indemnizatie de instalare? Aceasta reprezinta cheltuiala salariala?
Oct082015

Plata cu ora pentru studenti doctoranzi

de Adina Popescu valabil la 08 Oct 2015
Intrebare: Avand in vedere urmatoarele prevederi din Legea nr. 1/2011: “Art. 164 (1) Pe parcursul desfasurarii studiilor universitare de doctorat, persoana inscrisa in programul de studii are calitatea de student-doctorand. Studentii-doctoranzi sunt incadrati de catre IOSUD sau oricare dintre membrii IOSUD ca asistenti de cercetare sau asistenti universitari, pe perioada determinata. (1^1)Prin exceptie ...
Iul012015

Cadru didactic. Dreptul la concediul de odihna anual cu plata

de Portal Institutii Publice valabil la 01 Iul 2015
Intrebare: Concediul de odihna neefectuat de un cadru didactic in anii anteriori anului curent, si care va intra in pensie in 01.09.2015 la limita de varsta, poate fi platit? Din ce data are obligatia sa intre in concediu pe anul in curs daca clasele pe care este incadrat au intrat in vacanta?
Iul012015

Concediu de odihna personal didactic auxiliar

de Portal Institutii Publice valabil la 01 Iul 2015
Intrebare: Sunt auxiliar didactic. Nu am efectuat din concediul pe anul trecut decat 7 zile. Mai am dreptul la 28 de zile pe anul in curs. La desfacerea contractului de munca, la cate zile calculate din concediul de odihna am dreptul, in luna august 2015?
Mai152015

Manageri si sefi de sectii. Suspendare CIM. Vechime in munca

de Irina Dumitrescu valabil la 15 Mai 2015
Intrebare: Suntem spital si conform Legii nr. 95/2006 salariatii care ocupa functii de manager, comitet director, sefi sectie au incheiat contract de managementadministrare pe perioada exercitarii acestei functii, contractul de munca fiind suspendat. Suspendarea a fost facuta conform art. 50 lit. i) din Codul muncii insa nu exista posibilitatea ca aceste contracte de management/administrare sa fie introduse ...
Mar102015

Cumulul de contracte se inregistreaza in REVISAL

de Portal Institutii Publice valabil la 10 Mar 2015
Intrebare: Un medic angajat la o institutie publica, unde are si functia de baza, efectueaza garzi si intr-o alta institutie publica in baza unui contract de munca in timp partial pe o perioada determinata numai pentru orele de garda. Contractul de munca incheiat de medic in timp partial pe o perioada determinata numai pentru orele prestate in linia de garda cu a doaua institutie publica se inregistreaza in ...
Feb102015

Compensarea concediului de odihna la incetarea CIM

de Irina Dumitrescu valabil la 10 Feb 2015
Intrebare: Un angajat al spitalului nu si-a efectuat concediul de odihna pe anii 2012, 2013, 2014 intrucat nu a avut inlocuitor, din lipsa de personal. In 31.01.2015 inceteaza contractrul colectiv de munca intrucat angajatul a atins varsta de pensionare si i se inchide contracul de munca in baza deciziei de pensionare. Pentru cati ani se poate compensa in bani concediul de odihna, pentru cei 3 ani sau doar ...
Ian262015

Sef de sectie spital. Contract de administrare

de Irina Dumitrescu valabil la 26 Ian 2015
Intrebare: Sefii sectiilor din cadrul spitalelor au obligatia sa incheie pe langa contractul de munca si un contract de administrare? Daca raspunsul este afirmativ care este temeiul legal?  
Oct062014

Data incetarii de drept a CIM pentru pensionare

de Portal Institutii Publice valabil la 06 Oct 2014
Intrebare: Un salariat tesa indeplineste varsta de pensionare conform art. 56 lit. c) din Codul muncii pe data de 9 sept. Contractul individual de munca, conform 56 lit.c a Codului muncii, inceteaza de drept la aceasta data. I se face incetarea de drept si i se pregateste dosarul de pensie, pentru ca sa il depuna confom legii 2632010 la casa de pensii. Refuza sa ia la cunostinta decizia de incetare a ...
Ian212014

Concediul pentru cresterea copilului se poate acorda de la data nasterii copilului

de Portal Institutii Publice valabil la 21 Ian 2014
Intrebare: Prin prezenta va rog sa va exprimati punctul de vedere cu privire la urmatoarea speta: In situatia in care la data de 20.01.2014 s-a nascut un copil a carui mama nu avea calitatea de angajat inainte de a naste, de la ce data tatal copilului poate solicita suspendarea raportului de serviciu, in vederea efectuarii concediului pentru ingrijirea copiluilui in varsta de pana la doi ani, conform ...
Sep042013

Spor vechime salariati bugetari

de Portal Institutii Publice valabil la 04 Sep 2013
Intrebare: Un angajat se pensioneaza in conditiile implinirii varstei de pensionare, limita de varsta si pensia este peste 2.400 lei, adica mai mare decat salariul brut pe economie. Doreste sa lucreze in continuare. Situatia este in felul urmator: noi am "achizitionat" o agentie cu munca temporara, care timp de un an ne pune la dispozitie personal. Poate lucra in cadrul acestei agentii, persoana sus ...
Iun122013

Compensare concediu de odihna neefectuat la incetarea CIM

de Adina Popescu valabil la 12 Iun 2013
Intrebare: Conform prevederilor art. 146 din Legea nr. 53/ 2003 - Codul muncii, concediul de odihna se efectueaza in fiecare an. Prin exceptie efectuarea concediului in anul urmator este permisa numai in cazurile expres prevazute de lege sau in cazurile prevazute in contractul colectiv de munca aplicabil. Angajatorul este obligat sa acorde concediu, pana la sfarsitul anului urmator, tuturor salariatilor ...
Mar212013

Fisa postului. Elemente

de Gabriela Dita valabil la 21 Mar 2013
Intrebare: Care sunt elementele pe care trebuie sa le acem in vedere atunci cand elaboram o fisa de post
Pagina: «12345»
x