Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 10 Mai 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  • Testare gratuita
  • Convingeti-va de profesionalismul specialistilor PortalInstitutiiPublice.ro.
    Testati acum GRATUIT cel mai eficient serviciu de consultanta fiscal-contabila personalizata!
  • Recrutare autori
  • Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
    Detalii aici »
  •   « Mai 2024 »  
    D L M M J V S
    1011 
    12 13 14 1516 17 18 
    19 2021 22 23 24 25 
    26 2728 29 3031
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


402 intrebari si raspunsuri despre speciale oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 13

Se afiseaza 361 - 390 din 402 intrebari si raspunsuri
Iun152014

Inchiderea exercitiului financiar. Provizioane

de Irina Dumitrescu valabil la 15 Iun 2014
Intrebare: Normele metodologice de inchidere a exercitiului financiar 2011(Ordin 24/09.01.2012) arata: "hotararile judecatoresti definitive si irevocabile vot fi evidentiate astfel: 6812 = 1511, iar in bilant (cod 01) soldul contului 1511 se raporteaza la datorii necurente, randul 55 "Provizioane". Incepand cu anul 2012 pana in 2016 se vor onora platile – care ar fi monografia contabila? Tinand cont de ...
Apr162014

Reducere program lauze

de Adina Popescu valabil la 16 Apr 2014
Intrebare: O salariata solicita acordarea reducerii de 2 ore a programului de munca pe timpul cat alapteaza copilul. Ce legislatie se aplica in acest caz: OUG 962003 care prevede la art.17 aceasta reducere pana la varsta de un an sau art.18 al OMS 8702004 privind timpul de munca in unitati sanitare care prevede reducerea programului de lucru pe perioada alaptarii, fara a se specifica varsta copilului.
Mar282014

Obiectivele controalelor efectuate de inspectorii de munca

de Portal Institutii Publice 28 Mar 2014
Scopul principal al activitatilor de inspectie a muncii si al celor de prevenire si protectie consta in cresterea nivelului de securitate si sanatate ocupationala pentru personal. I. Pe linia raporturilor de munca/serviciu: 1. respectarea legalitatii privind incheierea, executarea, modificarea, suspendarea si incetarea raporturilor de munca/serviciu ale personalului M.A.I.; 2. legalitatea ...
Mar052014

Incetarea raportului de munca a personalului bugetar la indeplinirea conditiilor pentru pensie

de Gabriela Tudorache valabil la 05 Mar 2014
Intrebare: Angajatii care indeplinesc conditiile pentru pensionare limita de varsta, pot fi mentinuti in activitate?
Feb272014

Cumul pensie cu salariu. Regula CIM nedeterminat

de Adina Popescu valabil la 27 Feb 2014
Intrebare: Potrivit prevederilor art. 83 lit.g din Legea 53/2003 Codul muncii contractul individual de munca poate fi incheiat pentru o durata determinata in cazul angajarii pensionarilor care, in conditiile legii, pot cumula pensia cu salariu. In opinia dumneavoastra prevederile art. 83 lit. g) constituie o obligatie sau o exceptie de la regula incheierii contractului individual de munca pe durata ...
Feb172014

Elementele sistemului de salarizare. Salariul de baza

de Gabriela Tudorache valabil la 17 Feb 2014
Intrebare: Salariu de baza brut in institutii bugetare cuprinde: salariu de incadrare, spor vechime, indemnizatie de conducere?
Feb062014

CCR: Legea prin care au fost desfiintate posturile vacante din administratia centrala si locala si concediati zeci de functionari este neconstitutionala

de Portal Institutii Publice 06 Feb 2014
Curtea Constitutionala a Romaniei (CCR) a decis ca este neconstitutionala legea prin care a fost redus numarul de posturi vacante din administratia centrala si locala si au fost concediati zeci de functionari publici. Pe 5 februarie, cu majoritate de voturi, CCR a admis obiectia de neconstitutionalitate fata de Legea privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 77/2013, ...
Feb062014

Numarul de posturi la institutiile publice ”ingheata”

de Portal Institutii Publice 06 Feb 2014
Conform Ordonantei de Urgenta a Guvernului (OUG) nr. 103/2013, in cazul functionarilor publici nou-incadrati sau promovati, nivelul de salarizare in plata pentru functiile similare este cel corespunzator treptei 3 de salarizare utilizate in anul 2010. In anul 2014, pentru personalul militar, politistii si functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, ...
Feb052014

Gheorghe Dragomir: Contributiile la asigurarile sociale vor fi reduse cu 5%, daca arieratele si evaziunea vor fi diminuate

de Portal Institutii Publice 05 Feb 2014
Contributiile la asigurarile sociale pentru angajator vor putea fi reduse cu 5 puncte procentuale, daca arieratele si evaziunea fiscala vor fi diminuate, a declarat, marti, presedintele Comisiei pentru buget, finante si banci din Camera Deputatilor, Gheorghe Dragomir, dupa intalnirea cu membrii delegatiei Fondului Monetar International. ‘Daca vom avea incasarea voluntara, daca arieratele ...
Ian232014

Drepturi conform CCM in invatamant.

de Portal Institutii Publice valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: Ocup functia de administrator financiar de patrimoniu (contabil sef) la o scoala. Postul pe care il ocup este pe perioada determinata, titularul postului avand contractual de munca suspendat in baza deciziei de invaliditate grad 2 . Dupa 2 contracte de munca pe perioada determinata successive ( cu intrerupere de 2 luni intre ele si sustinere a 2 examene ) pentru a evita pierderea locului de ...
Ian232014

Evaluare, promovare, acordare transa vechime personal contractual bugetar

de Portal Institutii Publice valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: As dori sa stiu conform caror legi se face anual evaluarea performantelor personalului contractual, promovarea in grad si majorarea sporului de vechime. Mentionez ca suntem institutie publica. As dori si formularul necesar.
Ian152014

Legea pensiilor 2014. Cele mai importante modificari de anul acesta

de Portal Institutii Publice 15 Ian 2014
Legea pensiilor a fost actualizata de mai multe ori pe parcursul anului 2013, cea mai recenta modificare fiind operata chiar la inceputul acestui an. Astfel, una dintre cele mai importante schimbari este aceea ca pensia de invaliditate se acorda indiferent de stagiul realizat, in toate cazurile in care beneficiarul a fost incadrat in grad de invaliditate. Totodata, pentru persoanele care s-au ...
Dec202013

Ajutoare acordate de catre o asociatie membrilor sai. Impozit pe venit

de Irina Dumitrescu valabil la 20 Dec 2013
Intrebare: Ajutoarele nerambursabile acordate de catre o asociatie membrilor sai sunt impozabile in sensul impozitului pe venit?
Dec182013

Ministrul Muncii: Pentru sapte ani lucrati in grupa I de munca varsta de pensionare scade cu 3 ani

de Portal Institutii Publice 18 Dec 2013
Persoanele care au lucrat in grupa I de munca inainte de anul 2001 vor beneficia de o reducere de trei ani la varsta de pensionare pentru fiecare sapte ani munciti in aceasta grupa, a declarat marti seara, ministrul Muncii, Mariana Campeanu, la Romania TV. “Limita (de munca in grupa respectiva – n.r.) este de 26 de ani si peste iar reducerea maxima a varstei de pensionare este de ...
Dec112013

Alocatie de hrana personal Primarie

de Adina Popescu valabil la 11 Dec 2013
Intrebare: In cadrul primariei functioneaza Biroul Politia locala, angajatii acestui birou desfasoara activitati conform Legii nr.155/2010, politiei locale si HG nr.1332/2010 si au statut de functionari publici ca si ceilalti angajati ai primariei. Va rog sa-mi spuneti conform legislatiei in vigoare daca acestia beneficiaza de norma de hrana de care beneficiaza angajatii MAI.
Nov072013

Normele metodologice privind ucenicia la locul de munca, aprobate de Guvern

de Portal Institutii Publice 07 Nov 2013
Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii 279/2005 privind ucenicia la locul de munca au fost aprobate miercuri in sedinta de guvern. “Hotararea adoptata de Guvern stabileste o serie de masuri prin care formarea profesionala la locul de munca se modernizeaza si se aliniaza la legislatia europeana”, potrivit unui comunicat de presa al Executivului. Formarea ...
Oct292013

Anuntul-surpriza al premierului: Nu marim toate pensiile si salariile bugetarilor in 2014

de Portal Institutii Publice 29 Oct 2013
Premierul Victor Ponta a dezvaluit ca majorarea salariilor bugetarilor si a pensiilor in 2014, in raport cu rata inflatiei, nu se va aplica tuturor pensionarilor si bugetarilor, ci doar celor cu venituri mici. Initial, in negocierile cu FMI se precizase ca va fi o indexare cu 3,75%. Premierul nu a spus care este plafonul stabilit de Guvern pentru cei care vor beneficia de aceasta ...
Sep042013

Reincadrarea pe functii a personalului platit din fonduri publice

de Portal Institutii Publice valabil la 04 Sep 2013
Intrebare: Conform prevederilor Legii nr. 284/2010 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare, exista 5 gradatii corespunzatoare transelor de vechime in munca ce presupun un numar de 9 clase de salarizare suplimentare ce reprezinta exact 22.5% (diferenta dintre 2 clase de salarizare succesive fiind de 2,5%). Ce se intampla cu un ...
Aug202013

Drepturile salariale ale personalului din institutii publice finantate din venituri proprii

de Rodica Mantescu valabil la 20 Aug 2013
Intrebare: Va rugam sa ne indrumati in stabilirea bazei legale de acordare a tuturor drepturilor salariale si a altor ajutoare din bugetul de venituri proprii ale institutiei, pentru angajatii acesteia, in cazul nostru Casa Corpului Didactic Deva, institutie conexa a Ministerului Educatiei Nationale. Dorim sa stim ordinea (prioritatea) in aplicare a acestor legi.  
Iul232013

Ce este concursul?

de Portal Institutii Publice 23 Iul 2013
Concursul este modalitatea obligatorie de incadrare a salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare. In cazul in care la concursul organizat se prezinta un singur candidat, ocuparea postului se face prin examen. Potrivit art. 30 alin. (4) din Codul muncii, conditiile de organizare si modul de desfasurare a concursului, ...
Iul222013

Concediul de munca. Reglementare

de Portal Institutii Publice 22 Iul 2013
Concediul de odihna reprezinta cea mai importanta forma de acordare a repausului necesar refacerii fizice si psihice a salariatului, in vederea continuarii in bune onditii a raporturilor de munca. Codul muncii reglementeaza dreptul la concediu de odihna in art. 144-153. Legi speciale detaliaza apoi acest drept, in mod distinct pentru diferite categorii de salariati bugetari. Tot astfel, ...
Iul222013

Programarea concediului de odihna

de Portal Institutii Publice 22 Iul 2013
Potrivit art. 6 din Hotararea Guvernului nr. 250/1992, concediul de odihna poate fi fractionat, la cererea salariatului, cu conditia ca una dintre fractiuni sa nu fie mai mica de 15 zile lucratoare. Consideram ca aceasta prevedere a ramas in vigoare, cu toate ca art. 148 alin. (5) din Codul muncii prevede in prezent dreptul salariatilor la o fractiune de concediu ...
Iul222013

Terminologie. Personalul bugetar

de Portal Institutii Publice 22 Iul 2013
Personalul din sectorul bugetar cuprinde personalul incadrat pe baza contractului individual de munca din institutiile bugetare, personalul care ocupa functii de demnitate publica, functionarii publici si functionarii publici cu statut special. Legislatia muncii foloseste mai multe notiuni, partial sinonime: – salariati; – angajati; – personal contractual. Vom analiza ...
Iul182013

Reglementare. Probleme de constitutionalitate

de Portal Institutii Publice 18 Iul 2013
Intre managerii publici, managerii de spital ocupa o pozitie aparte, sistemul de recrutare a acestora fiind cuprins intr-un act normativ special, derogatoriu de la dreptul comun, anume Ordinul nr. 1.082/2010 privind aprobarea Regulamentului de organizare si desfasurare a concursului pentru ocuparea functiei de manager persoana fizica din spitalele publice din reteaua proprie a Ministerului ...
Apr292013

Salariata gravida. Incetarea CIM pe durata determinata

de Adina Popescu valabil la 29 Apr 2013
Intrebare: Avem o angajata cu CIM pe perioada determinata pana la data de 01.05.2013 si nu dorim prelungirea acestui contract. Angajata este insarcinata si incepand cu data de 22.04.2013 are certificat de concediu medical pe 08 (sarcina si lauzie). Poate inceta CIM conform art. 56, lit. i)? Trebuie facute acte speciale in acest caz?
Apr262013

Asistent personal. Salarizare

de Adina Popescu valabil la 26 Apr 2013
Intrebare: Salariul de baza al asistentului personal este stabilit potrivit dispozitiilor legale privind salarizarea asistentului social cu studii medii din unitatile de asistenta sociala din sectorul bugetar. Dar care este cuantumul salariului asistentului social mai exact? In ce lege este precizat salariul asistentului social? Ma confrunt cu o situatie: asistentul personal in luna mai a fost platit cu ...
Apr262013

Angajare personal contractual - primarie

de Adina Popescu valabil la 26 Apr 2013
Intrebare: Va rog sa-mi comunicati cum sa procedez la consituirea unui dosarul de personal al unui salariat - contractual al unei primarii. Salariatul are data de inceput a activitatii 20.03.1997, angajat in baza unui dispozitii de angajare - nu si a unui CIM. Cerinta acelor in dosarul de personal o reprezinta existenta CIM, ori la multi salariati angajati in anii 1990-2000 au angajati in baza ...
Apr032013

Salarizare asistent personal

de Adina Popescu valabil la 03 Apr 2013
Intrebare: Salariul de baza al asistentului personal este stabilit potrivit dispozitiilor legale privind salarizarea asistentului social cu studii medii din unitatile de asistenta sociala din sectorul bugetar. Dar care este cuantumul salariului asistentului social mai exact? In ce lege este precizat salariul asistentului social? Ma confrunt cu o situatie: asistentul personal in luna mai a fost platit cu ...
Mar032013

Acordurile colective/contractele colective. Reglementare

de Adina Popescu valabil la 03 Mar 2013
Intrebare: Ce reglementari sunt in vigoare in ceea ce priveste acordurile colective/contractele colective in sectorul bugetar?
Mar032013

Legislatia muncii pentru sectorul bugetar. Repertoriu de acte normative

de Adina Popescu valabil la 03 Mar 2013
Intrebare: Care este legislatia in vigoare pentru angajati din sectorul bugetar? Ne puteti da un repertoriu de acte normative dupa care sa ne putem ghida?
Pagina: «891011121314»
x