Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 29 Martie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Martie 2024 »  
    D L M M J V S
    7
    10 1112 13 14 1516 
    17 18 19 2021 22 23 
    24 2526 27 28 2930 
    31 
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


89 intrebari si raspunsuri despre legea 53/2003 oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro

Se afiseaza 1 - 30 din 89 intrebari si raspunsuri
Nov132022

Sustinerea unui examen in specialitate. Formare profesionala

de Nedelcu Alexandra valabil la 13 Nov 2022
Intrebare: Sustinerea examenului de medic specialist in specialitatea pedodontie se considera formare profesionala si ca atare salariatul sa beneficieze de concediu de formare profesionala conform art. 157 alin. (1) din Legea 53/2003 - Codul muncii - republicat?
Ian072024

Facilitati angajare persoana din sistemul de protectie a copilului

de Nedelcu Alexandra valabil la 07 Ian 2024
Intrebare: Angajatorul doreste sa angajeze in firma o persoana care provine din sistemul de protectie a copilului. Va rog sa-mi dati detaliile in care angajatorul o poate face, beneficiind de sprijinul statului prin AJOFM si care sunt facilitatile fiscale sau financiare, atat pentru salariat cat si pentru angajator. Va rog sa ma coordonati in efectuarea pasilor necesari, precum si care sunt documentele pe ...
Ian052013

Incetare contract individual de munca salariat pensionar

de Adina Popescu valabil la 05 Ian 2013
Intrebare: In urma consiliului de administratie al institutiei publice s a hotarat incetarea contractelor individuale de munca a personalului angajat, ce cumuleaza pensie cu drepturi salariale. In cadrul institutiei exista un numar de 8 angajati care pe langa pensie au incheiat contracte individuale de munca pe perioada determinata si nedeterminata. Care sunt pasii pe care trebuie sa ii urmam pentru ...
Iun122013

Compensare concediu de odihna neefectuat la incetarea CIM

de Adina Popescu valabil la 12 Iun 2013
Intrebare: Conform prevederilor art. 146 din Legea nr. 53/ 2003 - Codul muncii, concediul de odihna se efectueaza in fiecare an. Prin exceptie efectuarea concediului in anul urmator este permisa numai in cazurile expres prevazute de lege sau in cazurile prevazute in contractul colectiv de munca aplicabil. Angajatorul este obligat sa acorde concediu, pana la sfarsitul anului urmator, tuturor salariatilor ...
Ian142013

Obligativitate desemnare consilier juridic in Comisia de disciplina

de Adina Popescu valabil la 14 Ian 2013
Intrebare: Este obligatorie prezenta consilierului juridic in cadrul sedintei (Comisia de disiciplina)?
Nov012012

Reincadrare pe functii instructor educatie

de Adina Popescu valabil la 01 Nov 2012
Intrebare: In urma reincadrarilor si reorganizarii institutiei din luna iulie 2012 o parte din salariati au fost reincadrati (ex. din lucrator social in instructor de educatie). Astfel, au aparut modificari si la nivelul salariului. In urma reincadrarii pe functia de instructor de educatie salariul este mai mare decat al unui instructor de educatie cu o vechime de peste 10 pe aceasta functie. Este legal ...
Iul102023

Mutare post contractual dinr-un compartiment in altul, fara modificari ale elementelor din CIM

de Florentina Buzea valabil la 10 Iul 2023
Intrebare: Se doreste mutarea unui post contractual de executie ocupat, dintr-un compartiment in altul fara a interveni modificari privind locul muncii, felul muncii, conditiile de munca, salariul, timpul de munca si timpul de odihna. Este legal acest lucru avand in vedere ca postul este ocupat? In acest caz putem vorbi despre reorganizarea institutiei publice?
Mai102023

Conditii pensie limita de varsta. Posibilitatea de a opta pensie si CIM

de Nedelcu Alexandra valabil la 10 Mai 2023
Intrebare: Cum se procedeaza in cazul angajatilor, femei, care implinesc varsta de pesionare limita de varsta si doresc continuarea activitatii in cadrul aceleeasi institutii publice, in aceeasi functie, pe baza unei cereri formulate cu 60 de zile inainte de implinirea varstei de pensioare.
Nov192020

Anulare decizie reincadrare. Reintegrare pe post. Reorganizare

de Nedelcu Alexandra valabil la 19 Nov 2020
Intrebare: Suntem institutie publica, directorul este ordonator principal de credite. Am facut in anul trecut reorganizare prin comasare. In urma reorganizarii o parte din redactorii sefi adjuncti au devenit redactori, posturi ocupate initial, prin concurs in institutie, functiile de conducere fiind temporare prin numire pana la organizarea concursului. Implicit au pierdut indemnizatia de conducere. Unii ...
Ian182013

Conditii de concediere a personalului contractual in urma reorganizarii institutiei

de Adina Popescu valabil la 18 Ian 2013
Intrebare: Ca urmare a reorganizarii, o societate de stat (care are incadrat personal contractual) a desfiintat un numar de posturi de conducere (fara a reduce insa numarul de personal), iar salariatilor carora li s-au desfiintat posturile li s-au oferit posturi de executie. 1. Unii salariati si-au exprimat in scris acordul pentru ocuparea functiei de executie oferite, dar nu au fost de ascord cu ...
Oct222012

Concurs promovare personal contractual

de Adina Popescu valabil la 22 Oct 2012
Intrebare: Un salariat detasat in cadrul institutiei noastre implineste luna aceasta 3 ani de vechime in profesia de consilier juridic, fapt pentru care a solicitat organizarea unui examen in vederea promovarii de la gradul II la gradul I. Este acest lucru posibil, in conditiile Legii cadru 284 din 2010 si HG 286 din 2011, avand in vedere ca salariatul este detasat la institutia noastra, fiind angajat cu ...
Mar072024

Evaluare functii sensibile.Reglementare

de Florentina Buzea valabil la 07 Mar 2024
Intrebare: As dori o modalitate de evaluare functiilor sensibile, inclusiv reglementarea legala care prevede aceasta modalitate.
Ian072024

Majorare salariu minim pentru institutii publice

de Nedelcu Alexandra valabil la 07 Ian 2024
Intrebare: Suntem un Serviciu Public infiintat in baza HCL cu personalitate juridica si prestam activitati din sfera serviciilor comunitare de utilitati publice avand ca obiect principalde activitate salubrizarea municipiului. Avem salariati (personal contractual) care sunt remunerati cu salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata in baza unei grile de salarizare aprobata prin HCL. acordandu-se ...
Oct202023

Circuitul documentelor. Semnatura electronica

de Nedelcu Alexandra valabil la 20 Oct 2023
Intrebare: In cadrul unei Primarii se doreste implementarea unui sistem de digitalizare a documentelor, facandu-se niste pasi in acest sens fara sa se adopte un regulament care sa stabileasca regulile de semnare, circuit, acord a semnaturilor digitale si ale reguli procedurale. Semnatura digitala este obtinuta dintr-un program (soft) care este utilizat pentru acordarea numerelor de inregistrare si de ...
Oct132023

Mod de calcul concediu de odihna

de Florentina Buzea valabil la 13 Oct 2023
Intrebare: Un salariat pleaca prin transfer, la data de 03.08.2023,de la institutia bugetara A la institutia bugetara B. Acesta mai are dreptul la 3 zile de c.o. pentru timpul efectiv lucrat in institutia A. Salariu de baza este dupa cum urmeaza: luna iunie 3922; luna iulie 4321; luna august 4321. Va rog sa ne explicati care este formula de calcul pentru plata celor trei zile de c.o pe care trebuie sa le ...
Sep182023

Promovare temporara. Acordare salariu

de Nedelcu Alexandra valabil la 18 Sep 2023
Intrebare: Am un caz, in care directorul de departament (cadru didactic) este in concediu medical, cod boala 14 si am primit Decizie Rector de inlocuire din functia de director al departamentului, pe perioada concediului medical, cu un alt cadru didactic. Din punct de vedere al remuneraiei, modific si salariul de la functia de baza al persoanei care inlocuieste, cu salariul aferent functie de Director de ...
Sep112023

Aplicabilitate OG 42/2023 din 31.08.2023. Conditii si categorii de personal beneficiare

de Florentina Buzea valabil la 11 Sep 2023
Intrebare: In conformitate cu Ordonanta 42/2023 din 31.08.2023 pt. modificarea si completarea Legii 95/2006 considerati ca de primele mentionate aici beneficiaza si asistentii medicali comunitari, asistentii si medicii din cabinetetle medicale scolare toti avand contract de munca cu primaria si avand program normal de lucru de 8 ore pe zi/40 ore pe saptamana?
Aug282022

Anularea deciziei de sanctionare disciplinara

de Adina Popescu valabil la 28 Aug 2022
Intrebare: Suntem o institutie bugetara si avem un salariat care a fost sanctionat disciplinar cu reducerea salariului de baza, iar acesta a castigat in instanta anulare decizie de sanctionare. Avem rugamintea de a ne trimite un model de decizie. B. Diana, referent resurse umane, Centrul Judetean pentru Conservarea si Promovarea Culturii Traditionale.
Iul082022

Transferul personalului contractual. Contractul de munca

de Adina Popescu valabil la 08 Iul 2022
Intrebare: La transfer la cerere a unui salariat personal contractual, institutia la care se transfera intocmeste un nou contract individual de munca. Este corect pentru a i se intocmi un nou contract care va fi inregistrat cu numar si data anterior inceperii activitii?
Ian232022

Modalitate promovare personal contractual debutant

de Nedelcu Alexandra valabil la 23 Ian 2022
Intrebare: Am un angajat contractual in Compartimentul S.V.S.U. din cadrul unei Primarii, pe postul de sef S.V.S.U. care e angajat din 2017. Am sesizat ca are coeficientul de debutant si ca nu a fost promovat in gradatia urmatoare. Promovarea din debutant in gradul II, se face prin organizarea unui concurs sau poate fi promovat, in urma unui raport al indrumatorului, printr- o Dispozitie, pentru personalul ...
Ian212022

Drepturi salariale hotarare judecatoreasca. Rectificativa

de Nedelcu Alexandra valabil la 21 Ian 2022
Intrebare: Suntem o institutie publica subordonata administratiei publice locale si va solicitam emiterea unui punct de vedere de specialitate cu privire la urmatoarea speta: Ca urmare a savarsirii mai multor abateri disciplinare de catre un salariat, in urma cercetarii disciplinare a acestuia a fost emisa Decizia de sanctionare disciplinara prin care s-a dispus concedierea sa. In urma contestatiei ...
Dec092021

Concediu fara plata si concediu de odihna

de Nedelcu Alexandra valabil la 09 Dec 2021
Intrebare: Avand in vedere modificarea art. 145 alin. (2) din Legea 53/2003, incepand cu 20.01.2015, respectiv, si HG 250/1992, apreciati ca durata efectiva a concediului de odihna anual este afectata de concediile fara plata pentru nevoi personale efectuate de un salariat in timpul anului calendaristic?
Iul022021

Transformare post contractual

de Adina Popescu valabil la 02 Iul 2021
Intrebare: Care este procedura si cadrul legal de transformare a unui post contractual vacant de consilier personal in postul contractual vacant de paznic?
Mar252021

Conditii specifice functiei de sef serviciu administrativ

de Nedelcu Alexandra valabil la 25 Mar 2021
Intrebare: In cadrul spitalului municipal ne propunem in urma reorganizarii sa infiintam functia contractuala de conducere de sef serviciu administrativ. Pentru a ocupa aceasta functie, care sunt conditiile specifice necesare (vechime in munca/specialitate, studii,etc) si unde sunt stipulate acestea?
Feb082021

Salarizare contabil cu studii superioare intr-o unitate de invatamant

de Adina Popescu valabil la 08 Feb 2021
Intrebare: O persoana este angajata contabil cu norma intreaga la o scoala (are studii superioare cu licenta, si vechime de 29 de ani din care in invatamant 1,8 luni, iar la o alta scoala este angajata cu 1/2 norma (cumul). Care este salariul aferent pentru fiecare scoala conform grilelor de salarizare si cum se calculeaza. In situatia in care concediul de odihna nu poate fi efectuat din motive obiective ...
Feb082021

Fisa postului. Modificare pentru personalul dintr-un spital COVID

de Adina Popescu valabil la 08 Feb 2021
Intrebare: Avand in vedere epidemia de coronavirus, in fisa postului trebuie facute modificari fiind spital covid ce trebuie mentionat?
Feb022021

Evaluarea anuala a performantelor profesionale individuale ale unei salariate care a intrat in CCC

de Adina Popescu valabil la 02 Feb 2021
Intrebare: Pentru un angajat (personal contractual) care a intrat in concediu pentru cresterea copilului in luna septembrie 2020 si care a avut si cele 126 de zile de concediu medical aferente sarcinii, care este procedura de evaluare si cand ar trebui efectuata? Specific faptul ca la suspendarea contractului individual de munca nu s-a realizat evaluarea.
Dec132020

Calcul indemnizatie primar sau viceprimar

de Nedelcu Alexandra valabil la 13 Dec 2020
Intrebare: La calculul indemnizatiei de primar sau viceprimar, coeficientul se va aplica la 2.230 lei sau la 2.350 lei?
Ian212020

Contestare nulitate procedura de concurs

de Nedelcu Alexandra valabil la 21 Ian 2020
Intrebare: Primaria MS a organizat un concurs pentru un post de functionar public in luna Iunie 2019, in baza Legii nr. 188/1999 si a HG nr. 611/2008. In cadrul concursului de recrutare un membru al comisiei de concurs, reprezentant al ANFP din cauze mai mult sau mai putin obiective si reale si-a exprimat pozitia fata de acest concurs facand o adresa catre ANFP (Agenia Nationala a Funcionarilor Publici) ...
Aug022019

Recuperare venituri salariale necuvenite

de Nedelcu Alexandra valabil la 02 Aug 2019
Intrebare: Un salariat a beneficiat de un spor mai mare decat cel cuvenit mai multe luni, in acest caz cum se procedeaza pentru recuperarea sumei necuvenite din punct de vederea al salarizarii se recupereaza in mai multe transe trebuie angajamentul persoanei se face rectificativa pentru fiecare luna
Pagina: 123»
x