Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 14 Mai 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Mai 2024 »  
    D L M M J V S
    1011 
    12 13 14 1516 17 18 
    19 2021 22 23 24 25 
    26 2728 29 3031
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


489 intrebari si raspunsuri despre asigurari oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 16

Se afiseaza 451 - 480 din 489 intrebari si raspunsuri
Oct292013

Perioada de somaj nu reprezinta vechime in munca

de Portal Institutii Publice valabil la 29 Oct 2013
Intrebare: In cadrul institutiei am personal incadrat pe functii contractuale si personal  incadrat pe functii publice.Pe perioadele anterioare angajarii in cadrul institutiei au beneficiat de ajutorul de somaj. Va rog sa-mi spuneti incepand cu ce an si pana cind, perioada de somaj este luata in calcul la acordarea gradatiei (spor de vechime).
Oct292013

Desemnare persoana CFFP institutie subordonata primariei

de Portal Institutii Publice valabil la 29 Oct 2013
Intrebare: Noi suntem o institutie publica de stat subordonata primariei, as dori sa va intreb daca persoana care exercita CFPP  are nevoie si de acordul primarului sau este de ajuns doar decizia conducatorului institutiei, aceasta decizie trebuie aprobata de primar.
Oct042013

Dosarul de personal. Obligatia angajatorului

de Adina Popescu valabil la 04 Oct 2013
Intrebare: In cazul in care in cadrul institutiei se constata ca nu s-au intocmit anumite documente din dosarul personal al angajatului iar in acea perioada era alt Director, cum se procedeaza, se intocmesc documentele la data la care s-a constatat lipsa lor si semneaza noul Director, este legal sa semneze un act pe care nu era el raspunzator de intocmire?
Sep302013

Statul ne ia din ce in ce mai mult din salarii: creste diferenta dintre cat plateste angajatorul si cat primeste angajatul

de Portal Institutii Publice 30 Sep 2013
Diferenta dintre costul fortei de munca (suportat de angajator) si salariul net (primit de angajat) este partea pe care statul o ia din aceste venituri. Aceasta parte, care reflecta presiunea fiscala pe salarii, a crescut semnificativ in ultimii ani. in 2012, diferenta dintre ceea ce plateste angajatorul si ceea ce incaseaza angajatul a trecut de 1.100 de lei, dupa ce, in urma cu 10 ani, nu ...
Sep262013

Nu scade niciun salariu de la bugetarii cu venituri mici; cautam solutii sa urcam un pic, declara premierul Ponta

de Portal Institutii Publice 26 Sep 2013
Premierul Victor Ponta da asigurari ca nu vor scadea salariile bugetarilor cu venituri mici, precizand ca se cauta solutii pentru ca acestea “sa urce un pic”. “Acel proiect de a incerca o rearanjare a sistemului bugetar ramane in continuare unul din proiectele mari. Nu se poate face peste noapte, vorbim despre un milion trei sute de mii de bugetari, vorbim de a pune intr-un ...
Sep052013

Statul de plata

de Portal Institutii Publice 05 Sep 2013
Plata salariului se dovedeste prin semnarea statelor de plata, precum si prin orice alte documente justificative care demonstreaza efectuarea platii catre salariatul indreptatit. Statul de salarii indeplineste urmatoarele functii: l reprezinta document pentru calculul drepturilor banesti cuvenite salariatilor, al elementelor necesare determinarii obligatiilor fiscale (impozit pe ...
Sep042013

Spor vechime salariati bugetari

de Portal Institutii Publice valabil la 04 Sep 2013
Intrebare: Un angajat se pensioneaza in conditiile implinirii varstei de pensionare, limita de varsta si pensia este peste 2.400 lei, adica mai mare decat salariul brut pe economie. Doreste sa lucreze in continuare. Situatia este in felul urmator: noi am "achizitionat" o agentie cu munca temporara, care timp de un an ne pune la dispozitie personal. Poate lucra in cadrul acestei agentii, persoana sus ...
Aug202013

Perioada de CCC si somaj. Promovare functionar public

de Rodica Mantescu valabil la 20 Aug 2013
Intrebare: Va rog, sa-mi comunicati prevederile legale in acordarea, sau nu a gradatiei urmatoare (spor vechime) in urmatoarele cazuri: 1-un functionar public cu o vechime in munca de 13 ani, cu gradatia 2, a avut raporturile de munca suspendate pentru crestere si ingrijire copil timp de 2 ani. La reluarea activitatii solicita acordarea gradatiei 3 pentru implinirea a 15 ani de vechime. Are dreptul la ...
Aug202013

Drepturile salariale ale personalului din institutii publice finantate din venituri proprii

de Rodica Mantescu valabil la 20 Aug 2013
Intrebare: Va rugam sa ne indrumati in stabilirea bazei legale de acordare a tuturor drepturilor salariale si a altor ajutoare din bugetul de venituri proprii ale institutiei, pentru angajatii acesteia, in cazul nostru Casa Corpului Didactic Deva, institutie conexa a Ministerului Educatiei Nationale. Dorim sa stim ordinea (prioritatea) in aplicare a acestor legi.  
Aug122013

Concedii medicale. Impozit. CAS. Monografie contabila

de Irina Dumitrescu valabil la 12 Aug 2013
Intrebare: Suntem Grup Scolar. Care este baza legala si monografia contabila in care imi arata faptul ca sunt obligata ca angajator ca la concediile medicale platite din fnuass sa le retin si virez 10.5% cas si 16% impozit pe salariu? Monografia contabila care o folosesc pentru concedii medicale din fnuass este: 423= % 4312 444 Persoanele care sunt venite in "vizita" imi spun ca nu am baza legala si ...
Aug092013

Formarea profesionala a functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 09 Aug 2013
Dreptul functionarilor publici la formare profesionala este guvernat de dispozitiile Hotararii Guvernului nr.1.066/2008 pentru aprobarea normelor privind formarea profesionala a functionarilor publici, publicata in Monitorul Oficial nr. 665 din 24 septembrie 2008. Formarea profesionala a functionarilor publici se ...
Aug082013

Ce este dosarul profesional?

de Portal Institutii Publice 08 Aug 2013
In scopul asigurarii gestionarii unitare si eficiente a resurselor umane, precum si pentru urmarirea carierei functionarului public, conducatorii autoritatilor si institutiilor publice raspund de intocmirea, actualizarea, rectificarea, pastrarea si evidenta dosarelor profesionale ale functionarilor publici si a registrului de evidenta a functionarilor publici. Prin dosar ...
Aug012013

Contract de munca + Pensie

de Portal Institutii Publice 01 Aug 2013
Una dintre situatiile cele mai „sensibile” in ceea ce priveste cumulul de venituri de catre angajatul bugetar priveste ipoteza in care acesta beneficiaza de pensie, indeplinind conditiile de varsta si stagiu de cotizare pentru acesta. Legea nr. 329/2009 prevede ca beneficiarii dreptului la pensie apartinand atat sistemului public de pensii, cat si sistemelor neintegrate ...
Iul232013

Ce este concursul?

de Portal Institutii Publice 23 Iul 2013
Concursul este modalitatea obligatorie de incadrare a salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare. In cazul in care la concursul organizat se prezinta un singur candidat, ocuparea postului se face prin examen. Potrivit art. 30 alin. (4) din Codul muncii, conditiile de organizare si modul de desfasurare a concursului, ...
Iul182013

Efectuarea zilelor de concediu dupa cauza de suspendare a concediului

de Adina Popescu valabil la 18 Iul 2013
Intrebare: Zilele ramase din concediul de odihna trebuie efectuate imediat ce a incetat cauza de suspendare a acestuia sau pot fi efectuate ulterior?
Iun032013

Functionar public invalid. Timp legal de munca

de Adina Popescu valabil la 03 Iun 2013
Intrebare: Un functionar public, pensionat gradul III de invaliditate, poate lucra 8 ore/zi, o zi da si una nu, in loc de 4 ore zi in fiecare zi?
Apr292013

Munca prestata in ziua de 1 Mai

de Gabriela Dita valabil la 29 Apr 2013
Intrebare: In cazul in care se lucreaza pe 01.05.2013, cum vor fi acordate zilele libere pentru personalul contractual: doua xile sau o zi platita in urmatoarele 30 zile?
Apr032013

Contract de administrare. Concediu crestere copil

de Adina Popescu valabil la 03 Apr 2013
Intrebare: Managerul spitalului public incheie contract de administrare pentru 3 ani cu membrii comitetului director potrivit OMS 1628/2007. CIM al membrilor comitetului director se suspenda de drept pe perioada exercitarii mandatului conform art 183 din Legea 952006. Se suspenda contractul de administrare, de asemenea CIM -lui potrivit art. 51 alin. (1) litera a) Codul muncii pentru cresterea copilului ...
Mar252013

Indemnizatie de somaj. Calcul spor vechime

de Gabriela Dita valabil la 25 Mar 2013
Intrebare: Perioada in care o persoana a beneficiat de indemnizatie de somaj in temeiul Legii nr. 1/1991 poate fi valorificata la calculul sporului de vechime. E cazul unui referent de specialitate din institutia unde lucrez, care pe o perioada de 8 luni s-a aflat intr-o astfel de situatie si care, daca raspunsul la intrebare este afirmativ, indeplineste conditiile pentru a trece din gradatia 4 in gradatia ...
Mar252013

Cumul de venituri: CIM+Pensie

de Gabriela Dita valabil la 25 Mar 2013
Intrebare: Avem un angajat care beneficiaza de pensie. In acest caz, poate fi luat in calcul cumulul de venituri?
Feb222013

Comisia de concurs pentru ocuparea unui post vacant

de Gabriela Dita valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: In cazul organizarii unui concurs pentru ocuparea unui post vacant in sectorul bugetar trebuie intocmita o comisie de concurs. Cand si cum trebuie constituita aceasta comisie? Cine pot fi persoanele care pot face parte din aceasta comisie? Comisia de concurs va rezolva si contestatiile venite in urma afisarii rezultatelor?
Feb222013

Pomovare functionari publici

de Gabriela Dita valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: Care este sistemul de promovare in cazul functionarilior publici?
Feb222013

Sistemul de salarizare a personalului bugetar

de Adina Popescu valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: Care este sistemul de salarizare a personalului bugetar?
Feb222013

Statul de salarii in sectorul bugetar

de Adina Popescu valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: Cum se face plata salariilor in sistemul bugetar? Cum se intocmeste statul de salarii si cine se ocupa de acest lucru in sectorul bugetar?
Feb222013

Conditii ocupare post vacant

de Adina Popescu valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: In ce conditii se pot ocupa in prezent posturile vacante in sectorul bugetar?
Feb182013

Grupe de munca

de Adina Popescu valabil la 18 Feb 2013
Intrebare: De ce sau taiat grupa 1 si sau pus in grupa 2.
Feb162013

Renuntarea salariatei la concediu crestere copil (CCC)

de Adina Popescu valabil la 16 Feb 2013
Intrebare: Lucrez in invatamant si daca doresc sa raman doar cele 42 zile dupa nasterea copilului (pentru ca anul viitor am inspectia pentru definitivat) si dupa aceasta perioada sa revin inapoi la scoala, beneficiez de un spor in plus?
Feb152013

Concediu crestere copil si maternitate expirare contract determinat

de Adina Popescu valabil la 15 Feb 2013
Intrebare: O angajata aflata in concediu de crestere copil, a fost inlocuita de alta angajata, incadrata cu CIM pe durata determinata, pana la incetarea suspendarii primei angajate. Urmeaza sa se implineasca acest termen, ceea ce va duce la incetarea de drept a CIM celei de-a doua angajate, care este insarcinata. In acest caz, cea de-a doua angajata va mai beneficia de concediu de maternitate si crestere ...
Feb142013

Desfiintare punct de lucru

de Adina Popescu valabil la 14 Feb 2013
Intrebare: La data de 16.03.2013 copilul implineste varsta de 2 ani, punctul de lucru ( B M) la care salariata lucra a fost desfiintat si toata activitatea se desfasoara la sediul social din Bucuresti. Care sunt pasii de urmat dupa incetarea suspendarii? ce documente se intocmesc? cum se poate rezolva situatia in conditiile in care mama nu doreste schimbarea localitatii? cum poate sa beneficieze de somaj? ...
Feb102013

Sporuri cu caracter permanent pensie

de Adina Popescu valabil la 10 Feb 2013
Intrebare: Am citit decizia 19/2012, am revazut si ordonanta 4/2005 - anexa 5. In decizie se mentioneaza ca se tine cont de acele sporuri care au avut caracter permanent, care s-au inregistrat in cartile de munca si care au facut parte din baza de calcul al pensiilor, si care sunt inscrise in adeverinta eliberata de firme. Ordonanta 4/2005 mentioneaza o serie de sporuri cu si fara caracter permanent. Mai ...
x