Ultimele acte normative introduse in PortalInstitutiiPublice.ro
Aug012019
16 august - zi libera pentru bugetari!
de Portal Institutii Publice
01 Aug 2019
La propunerea Ministerului Muncii si Justitiei Sociale, Guvernul a aprobat stabilirea zilei de 16 august 2019 (vineri) ca zi libera pentru angajatii institutiilor publice.
Recuperarea zilei de 16 august se va face prin prelungirea timpului de lucru pana la 31 august.
Hotararea privind stabilirea zilei de 16 august 2019 ca zi libera a fost aprobata in sedinta de Guvern din 31 iulie si ...
Iul302019
Legea nr. 153 din 24 iulie 2019 pentru completarea art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii
de Portal Institutii Publice
30 Iul 2019
Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege.
Articol unic. – Dupa alineatul (3) al articolului 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificarile si completarile ulterioare, se introduce un nou alineat, alineatul (4), cu urmatorul cuprins:
"(4) Pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an, ...
Iun272019
Vouchere vacanta decembrie 2018
de Nedelcu Alexandra
valabil la 27 Iun 2019
Intrebare: Voucherele de vacanta se acorda si pentru decembrie 2018 sau doar din ianuarie 2019?
Mai212019
Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 196 din 22 decembrie 2005 privind Fondul pentru mediu
de Portal Institutii Publice
21 Mai 2019
Click aici pentru varianta editabila
Click aici pentru varianta pdf.
Mai202019
Obligatii generale legale ce revin institutiilor/ autoritatilor publice si sanctiuni pentru neindeplinire
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
Obligatii generale legale ce revin institutiilor/ autoritatilor publice si sanctiuni pentru neindeplinire
A. Obligatiile legale ale institutiilor si autoritatilor publice
Fiecarei institutii si autoritati publice ii revin urmatoarele obligatii legale:
sa infiinteze Registrul general de evidenta prevazut la art. 34 din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicata, cu modificarile si ...
Mai202019
Revisal pentru institutiile si autoritatile publice. Cadrul legal
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
1. Art. 71 din Legea nr. 284/2010 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare.
2. Hotararea Guvernului nr. 500/2011 privind registrul general de evidenta a sala- riatilor, cu modificarile si completarile ulterioare.
3. Ordin al ministrului muncii, familiei, protectiei sociale si persoanelor varstnice nr. 2.263/2016 privind ...
Mai202019
Concursul de recrutare pentru functiile publice vacante de conducere generale si specifice
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
Concursul de recrutare pentru functiile publice vacante de conducere generale si specifice este organizat, in conditiile legii, de catre ANFP.
Potrivit art. 17 din Hotarârea Guvernului nr. 611/2008, cu modificarile si completarile ulterioare, recrutarea in vederea intrarii in corpul functionarilor publici se face prin concurs organizat in limita functiilor publice vacante rezervate in acest ...
Mai202019
Candidatul admis pentru functia de manager de spital
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
Comunicarea rezultatelor finale se face in termen de 24 de ore de la finalizarea concursului, prin publicare pe site-ul spitalului sau al directiei de sanatate publica pe teritoriul careia se afla spitalul public care a organizat concursul şi afişare la sediul acestora.
Candidatii au dreptul sa conteste rezultatul final al concursului, cu exceptia interviului de selectie, in termen de 24 de ...
Mai202019
Etapa de sustinere a probelor de evaluare pentru functia de manager de spital
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
Etapa de sustinere a probelor de evaluare cuprinde:
a) proba scrisa, un test-grila de verificare a cunostintelor;
b) proba de sustinere a proiectului de management, completata, dupa caz, de un interviu de selectie.
Media finala a fiecarui candidat este media aritmetica a notelor obtinute la testul- grila, proiectul de management si, dupa caz, la interviul de selectie, calculata cu doua ...
Mai202019
Etapa de verificare a indeplinirii conditiilor a candidaturii pentru functia de manager de spital
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
Etapa de verificare a indeplinirii de catre candidati a conditiilor stabilite in publicatia de concurs este o etapa eliminatorie.
Dosarul de inscriere trebuie sa contina urmatoarele documente:
a) cererea de inscriere;
b) copia actului de identitate;
c) copia legalizata a diplomei de licenta sau echivalente;
d) copia legalizata a documentelor care atesta absolvirea cursurilor de ...
Mai202019
Comisia de concurs pentru recrutara managerului de spital
de Portal Institutii Publice
20 Mai 2019
Consiliul de administratie al spitalului public numeste, prin hotarâre, o comisie de concurs, cu cel putin 30 de zile inainte de data inceperii concursului. Comisia de concurs este formata din presedinte, 2-3 membri si un secretar.
Comisia de concurs are urmatoarele atributii:
a) stabilirea temelor pentru proiectul de management si a bibliografiei pentru concurs, precum si publicarea si ...
Mai112019
Anuntul concursului de recrutare a managerului de spital
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Consiliul de administratie al spitalului publica in saptamânalul „Viata medicala“, precum si pe site-ul spitalului sau al directiei de sanatate publica pe teritoriul careia se afla anuntul de concurs, cu cel putin 30 de zile inainte de data inceperii acestuia.
Anuntul de concurs cuprinde:
a) denumirea functiei scoase la concurs;
b) locul şi perioada de desfaşurare a ...
Mai112019
Recrutarea managerilor de spital
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Reglementare. Probleme de constitutionalitate
Intre managerii publici, managerii de spital ocupa o pozitie aparte, sistemul de recrutare a acestora fiind cuprins intr-un act normativ special, derogatoriu de la dreptul comun, anume Ordinul nr. 1.082/2010 privind aprobarea Regulamentului de organizare si desfasurare a concursului pentru ocuparea functiei de manager persoana fizica din spitalele ...
Mai112019
Recrutarea si angajarea managerilor publici
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
O categorie speciala de functionari publici o formeaza managerii publici.
Recrutarea si angajarea managerilor publici este reglementata prin Ordonanta de urgenta a Guernului nr. 92/2008 privind statutul functionarului public denumit manager public, publicata in Monitorul Oficial nr. 484 din 30 iunie 2008, aprobata cu modificari prin Legea nr. 135/2009, publicata in Monitorul Oficial nr. 294 ...
Mai112019
Modalitati specifice de angajare personal cu statut de politist in cadrul Ministerului Afacerilor Intern
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Raporturile de serviciu ale politistului sunt reglementate prin Legea nr. 360/2002 privind Statutul politistului, cu modificarile si completarile ulterioare, care prevede doua modalitati principale de accedere in profesia de politist, respectiv:
a) prin absolvirea unei institutii de invatamant a Ministerului Afacerilor Interne (MAI), pentru formarea agentilor de politie (2 ani de studii) si a ...
Mai112019
Numirea functionarilor publici
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Nefiind salariati, functionarii publici care au reusit la concurs nu vor incheia un contract de munca, baza a raportului lor de munca viitor, ci vor fi numiti in functie printr-un act administrativ unilateral de numire in functie.
Actul administrativ de numire are forma scrisa si trebuie sa contina temeiul legal al numirii, numele functionarului public, denumirea functiei publice, data de la ...
Mai112019
Anularea concursului de recrutare al functionarilor publici
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
In cazul in care, de la data anuntarii concursului si pâna la afisarea rezultatelor finale ale acestuia, conducatorul autoritatii ori institutiei publice in al carei stat de functii se gaseste functia publica pentru care se organizeaza concursul sau Agentia este sesizata cu privire la nerespectarea prevederilor legale privind organizarea si desfasurarea concursului, se va proceda la verificarea ...
Mai112019
Concursul de recrutare a functionarilor publici
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Concursul are la baza principiile competitiei deschise, transparentei, meritelor profesionale si competentei, precum si cel al egalitatii accesului la functiile publice pentru fiecare cetatean care indeplineste conditiile legale.
Rolul concursului este acela de a stabili care este cea mai potrivita persoana in raport cu competentele specifice ale functiei publice pe care aceasta o va ...
Mai112019
Conditii pentru ocuparea unei functii publice
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Spre deosebire de salariati – personalul contractual din cadrul institutiilor publice – functionarii publici nu negociaza si nu incheie un contract individual de munca, ci sunt numiti in functie, actul de numire fiind un act administrativ. Prealabil acestui act de numire, autoritatea publica respectiva procedeaza la o selectie a persoanelor care ar putea ocupa functia respectiva, potrivit ...
Mai112019
Comitetul interministerial pentru resursele umane in domeniul administratiei publice
de Portal Institutii Publice
11 Mai 2019
Potrivit art. 18 alin. (1) din Legea nr. 90/2001 privind organizarea si functionarea Guvernului României si a ministerelor, publicata in Monitorul Oficial nr. 164 din 2 aprilie 2001, in scopul rezolvarii unor probleme operative, primul-ministru poate constitui, prin decizie, consilii, comisii si comitete interministeriale.
Iar in domeniul recrutarii de personal, primul-ministru a decis sa isi ...
