Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Aprilie 2024 »  
    D L M M J V S
    15
    1011 12 13 
    14 1516 17 18 19 20 
    21 2223 24 2526 27 
    2829 30
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


38 intrebari si raspunsuri despre stagii oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro

Se afiseaza 1 - 30 din 38 intrebari si raspunsuri
Dec122019

Participare la stagii de specializare in strainatate

de Nedelcu Alexandra valabil la 12 Dec 2019
Intrebare: In cadrul Institutului sunt angajati cercetatori care participa la stagii de specializare in strainatate conform HG 518/1995 Art 5 lit b, stagii ce se desfasoara 89 de zile cu plata integrala a salariului. Intrebarea este: Cate stagii pot efectua in cursul unui an?
Iul062023

Suspendare de drept vs incetare de drept raport de serviciu

de Florentina Buzea valabil la 06 Iul 2023
Intrebare: As dori un punct de vedere cu privire la urmatoarea situatie: avem un angajat care are o decizie de pensionare pentru invaliditate, in urma unei decizii medicale asupra capacitatii de munca cu grad de invaliditate II, aceasta decizie medicala avand termen de revizuire peste 1 an. Intrebarea ar fi daca acestei situatii i se aplica prevederile art. 513 alin. (1) lit. k) din OUG 57/2019 sau ...
Iun232023

Stagiu de cotizare nerecunoscut. CNP eronat. Imposibilitate depunere declaratie rectificativa

de Florentina Buzea valabil la 23 Iun 2023
Intrebare: Cum putem sa rezolvam situatia unui fost salariat al institutiei noastre, caruia Casa de Pensii nu ii gaseste ca stagiu de cotizare o perioada de 9 luni in anul 2005, intrucat a avut introdus CNP-ul gresit in declaratia transmisa la ei. Mentionam ca i-am eliberat o adeverinta in care a fost clarificata situatia, dar Casa de Pensii nu o accepta. Mentionam ca nu mai avem baza de date cu ...
Nov132022

Sustinerea unui examen in specialitate. Formare profesionala

de Nedelcu Alexandra valabil la 13 Nov 2022
Intrebare: Sustinerea examenului de medic specialist in specialitatea pedodontie se considera formare profesionala si ca atare salariatul sa beneficieze de concediu de formare profesionala conform art. 157 alin. (1) din Legea 53/2003 - Codul muncii - republicat?
Apr072021

Concediu de risc maternal. Concediu de maternitate. Baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 07 Apr 2021
Intrebare: O salariata se reintoarce la serviciu cu 2 luni inainte de expirarea concediului pentru ingrijirea copilului pana la 2 ani. Mentionez ca nu a beneficiat de plata concediul de sarcina si lauzie si nici de concediu pentru ingrijire copil, pentru ca a avut stagiu de cotizare doar de 5 luni. Acum este gravida in luna a treia, si intra in risc maternal chiar in prima luna de munca. Intrebare: cum se ...
Mar122021

Cumul contracte. Vechimea in munca

de Adina Popescu valabil la 12 Mar 2021
Intrebare: Daca o persoana avut in acelasi timp doua contracte de munca dintre care unul cu norma intreaga si unul cu jumatate de norma, vechime in munca si in specialitate cum se va calcula? Se cumuleaza vechime in specialitate si cu contractul cu jumatate de norma (din 2 ani lucrati cu jumatate de norma sa i se puna 1 an)?
Nov272019

Incheiere contract dupa rezidentiat

de Nedelcu Alexandra valabil la 27 Nov 2019
Intrebare: Un medic rezident care a promovat examenul de rezidentiat in luna noiembrie avand incheiat contract de munca pe perioada rezidentiatului la finele lunii se incadreaza la spital dar inca nu are actele necesare pentru a intra in contract cu casa de asigurari neavand cod de parafa in luna decembrie se cer fonduri tot de la bugetului statului este platit tot ca rezident pana se elibereaza de la ...
Aug022019

Recuperare venituri salariale necuvenite

de Nedelcu Alexandra valabil la 02 Aug 2019
Intrebare: Un salariat a beneficiat de un spor mai mare decat cel cuvenit mai multe luni, in acest caz cum se procedeaza pentru recuperarea sumei necuvenite din punct de vederea al salarizarii se recupereaza in mai multe transe trebuie angajamentul persoanei se face rectificativa pentru fiecare luna
Iul112019

Operatiuni supuse controlului financiar preventiv – Act intern de decizie privind deplasarea in strainatate, inclusiv devizul estimativ de cheltuieli

de Portal Institutii Publice 11 Iul 2019
Notiune Drepturile si obligatiile personalului roman trimis in strainatate pentru indeplinirea unor misiuni cu caracter temporar fac obiectul de reglementare al Hotararii Guvernului nr. 518/19953, cu modificarile si completarile ulterioare. Mentionam ca drepturile si obligatiile personalului roman trimis in strainatate de catre Presedintie, organele autoritatii legislative, judecatoresti si ...
Iul112019

Aspecte particulare in formarea profesionala a salariatilor si controlulul financiar preventiv

de Portal Institutii Publice 11 Iul 2019
Notiuni generale In conformitate cu art. 2 alin. (2) din Ordonanta Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesionala a adultilor, republicata1, societatile reglementate de Legea societatilor nr. 31/1990, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, companiile si societatile nationale, regiile autonome si alte unitati aflate sub autoritatea administratiei publice centrale sau ...
Mai032019

Pensia anticipata

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Pensia anticipata este o varietate a pensiei pentru limita de varsta. Ea se cuvine: cu cel mult 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare, lersoanelor care au realizat un stagiu de cotizare cu cel putin 8 ani mai mare decat stagiul complet de cotizare prevazut de prezenta lege. Atat pentru pensia anticipata, cat si pentru cea anticipata partiala, stagiul complet de ...
Mai032019

Pensionarea pentru limita de varsta

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
1. Stagiul de cotizare Pensia pentru limita de varsta se acorda la implinirea unei anumite varste, pentru tot restul vietii beneficiarului. in pofida denumirii acestei pensii, conditia varstei nu este suficienta, ci trebuie sa fie indeplinita si conditia stagiului minim de cotizare. Stagiul de cotizare este compus din perioada de activitate salariata in care s-a datorat CAS, la care se ...
Mai032019

Formarea profesionala a managerilor publici

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
In ceea ce priveste managerii publici, categorie a functionarilor publici, este aplicabila Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 92/2008 privind statutul functionarului public denumit manager public, publicata in Monitorul Oficial nr. 484 din 30 iunie 2008, aprobata cu modificari prin Legea nr. 135/2009, publicata in Monitorul Oficial nr. 294 din 6 mai 2009, cu modificarile ulterioare. Potrivit ...
Mai032019

Rezidentiatul

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Rezidentiatul constituie o forma speciala de formare profesionala, specifica absolventilor licentiati ai facultatilor de medicina, medicina dentara si farmacie, care asigura pregatirea necesara obtinerii uneia dintre specialitatile cuprinse in Nomenclatorul specialitatilor medicale, medico-dentare si farmaceutice pentru reteaua de asistenta medicala. Pregatirea in rezidentiat reprezinta un ...
Mai022019

Formarea profesionala. Reguli generale

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Cele mai importante reglementari privitoare la formarea profesionala sunt: – Legea educatiei nationale nr. 1/2011, publicata in Monitorul Oficial nr. 18 din 10 ianuarie 2011, ulterior modificata, cel mai recent prin Legea nr. 153/2015, publicata in Monitorul Oficial nr. 445 din 22 iunie 2015; – Codul muncii (art. 192-210); – Ordonanta Guvernului nr. 129/2000 privind formarea ...
Mai022019

Formarea profesionala a functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Dreptul functionarilor publici la formare profesionala este guvernat de dispozitiile Hotararii Guvernului nr.1.066/2008 pentru aprobarea normelor privind formarea profesionala a functionarilor publici, publicata in Monitorul Oficial nr. 665 din 24 septem- brie 2008. Formarea profesionala a functionarilor publici se defineste ca fiind procesul de instruire de tip formare continua, destinat ...
Mai022019

Evaluarea performantelor profesionale personalului contractual incadrat in Ministerul Administratiei si Internelor

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Prin Ordinul MAI nr. 94/2011, privind evaluarea performantelor profesionale individuale ale personalului contractual incadrat in Ministerul Administratiei si Internelor a fost stabilita o procedura speciala de evaluare a performantelor profesionale individuale ale personalului contractual care ocupa functii in unitatile aparatului central al Ministerului Administratiei si Internelor, in ...
Feb142019

Dreptul la concediu si indemnizatie de asigurari sociale de sanatate. Medici care desfasoara activitate numai in linia de garda

de Dani Cucu valabil la 14 Feb 2019
Intrebare: Un medic doar cu contract de garzi in spital (este medic cu CMI) prezinta un concediu medical. Poate sa-l plateasca spitalul? A prezentat concediul medical la CJAS si i s-a spus ca figureaza ca angajat- Cum facem baza de calcul?
Oct272018

Procesul de avaluarea a performantelor pentru personalul MAI

de Nedelcu Alexandra valabil la 27 Oct 2018
Intrebare: In cazul angajatilor MAI, se efectueaza un proces de evaluare a performantelor? Cum se desfasoara acesta?
Iul272017

CIM cu timp partial. Vechimea in munca

de Gabriela Tudorache valabil la 27 Iul 2017
Intrebare: In cazul unei persoane care a desfasurat activitate in baza unui contract individual de munca cu timp partia 4 ore zi timp de 12 luni, vechimea in munca se calculeaza proportional cu norma de lucru (6 luni) sau pe perioada de derulare a contractului (12 luni)?
Apr052017

Armata dupa 2001 constituie vechime in munca

de Gabriela Tudorache valabil la 05 Apr 2017
Intrebare: Armata facuta dupa 2001 constituie vechime in munca pentru calculul transei de vechime.
Apr102015

Declaratie rectificativa. Erori in calculul salariului

de Irina Dumitrescu valabil la 10 Apr 2015
Intrebare: La o primarie pentru lunile ianuarie si februarie 2015 s-au calculat eronat salariile. Are Primaria  obligatia legala  de a rectifica lunile ianuarie si februarie, tinand cont de faptul ca atat salariile cat si contributiile platite au avut alte  valori decat ar fi trebuit?
Feb172015

Vechimea in munca pentru CIM cu munca in ture de 12 cu 24

de Gabriela Tudorache valabil la 17 Feb 2015
Intrebare: Cum se calculeaza vechimea in munca pentru un salariat angajat cu 12 norma.
Feb102015

Reintegrarea personalului contractual concediat in anul 2011. Declararea veniturilor restante

de Irina Dumitrescu valabil la 10 Feb 2015
Intrebare: O institutie publica a fost obligata sa reintegreze un salariat concediat in anul 2011 si totodata sa ii plateasca drepturile salariale restante. Cum se declara drepturile salariale restante?
Aug142014

Indemnizatie de concediu de odihna necuvenita. Posibilitatea de recuperare

de Irina Dumitrescu valabil la 14 Aug 2014
Intrebare: La o institutie publica, unui salariat, personal contractual i s-a platit din greseala o indemnizatie de concediu la care nu avea dreptul. Plata a fost facuta si declaratia 112 depusa. Cum se poate recupera indemnizatia? Salariatul restituie suma neta sau bruta?
Aug012014

Functionar public. Indemnizatie pe timpul detasarii. Impozit si contributii sociale

de Irina Dumitrescu valabil la 01 Aug 2014
Intrebare: Un functionar public este detasat in strainatate. Indemnizatia acordata potrivit prevederilor HG 518/1995 se impoziteaza? Este supusa contributiilor sociale?
Mai212014

Restituire indemnizatie CO necuvenit

de Irina Dumitrescu valabil la 21 Mai 2014
Intrebare: Retinerea prin caserie a cvalorii indemnizatiei de concediu de odihna efectuat si necuvenit pentru un salariat care a incetat activitatea in cursul anului se face in suma bruta sau neta? Este necesar intocmirea declaratiei rectificative in cazul in care se retine suma neta?
Ian232014

Stabilire drepturi pensionare

de Portal Institutii Publice valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: Care este data minima la care se poate pensiona o persoana ce indeplineste urmatoarele conditii : - Data nasterii : 21.02.1956 - Sex : Masculin - Vechime in munca: continua incepand cu 15.09.1982 – pana in prezent - Perioada lucrata in grupa I de munca: 7 ani, 11 luni, 15 zile procent 100% ( s-a eliberat adeverinta) - Perioada lucrata in grupa a II a de munca: 7 ani, 11 luni, 15 zile ...
Ian232014

Vocatie pensie

de Portal Institutii Publice valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: Avand o vechime in munca de 25 ani si 20 zile, somaj 2 ani si 3 luni si grupa 2 de munca - 5 ani cand as putea sa ies la pensie?Va rog sa-mi spuneti toate optiunile. Mai am nevoie de vechime? Mentionez faptul ca data nasterii este 15.08.1958.
Ian232014

Sporuri salariale pentru pensie

de Adina Popescu valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: Sporul de acord de dinainte de 1990 este considerat la calculul pensiei daca nu s-a platit contributie de pensie suplimentara ?
Pagina: 12»
x