Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 30 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Aprilie 2024 »  
    D L M M J V S
    15
    1011 12 13 
    14 1516 17 18 19 20 
    21 2223 24 2526 27 
    2829 30
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


187 intrebari si raspunsuri despre posturilor oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 5

Se afiseaza 121 - 150 din 187 intrebari si raspunsuri
Apr012019

Concursul de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Concursul este modalitatea obligatorie de incadrare a salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare. In cazul in care la concursul organizat se prezinta un singur candidat, ocuparea postului se face prin examen. In vederea eliminarii oricarui echivoc È™i a oricaror eventuale interpretari diferite, Parlamentul României a adoptat Legea nr. 271/2015 pentru ...
Apr012019

Caracterul public al concurssului de ocupare al unui post in sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Principala caracteristica a concursului organizat pentru ocuparea unui post în sectorul bugetar o constituie caracterul lui public. Astfel, anuntul privind concursul se afiseaza de catre autoritatea sau institutia pu‐ blica organizatoare la sediul acesteia si, dupa caz, pe site‐ul institutiei, cu cel putin 15 zile lucratoare înainte de data stabilita pentru prima proba a ...
Apr012019

Comisia de concurs pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Comisia de concurs, respectiv comisia de soludionare a contestadiilor se constituie prin act administrativ al ordonatorului de credite al autoritadii sau institudiei publice organizatoare a concursului pâna cel tarziu la data publicarii anundului de concurs. Persoanele nominalizate in comisia de concurs si in comisia de solutionare a contestatiilor, cu exceptia secretarului, sunt persoane cu ...
Apr012019

Desfasurarea concursului de ocupare a unui post vacant sau temporar vancant

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Concursul pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant consta, de regula, in 3 etape succesive, dupa cum urmeaza: Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta. a) Selectia dosarelor de inscriere In vederea participarii la concurs, candidadii depun dosarul de concurs in termen de 10 zile lucratoare de la data afișarii anundului pentru ...
Mar232019

Detasare din sistemul privat

de Nedelcu Alexandra valabil la 23 Mar 2019
Intrebare: La o scoala poate fi adusa prin detasare de la o societate comerciala din sistemul privat o persoana, pe un post temporar vacant; in interesul serviciului. Care este cadrul legal. Un salariat din cadrul scolii angajat pe perioada nedeterminata pe post de administrator patrimoniu poate ocupa un post de secretara ramas vacant permanent, prin pensionarea titularului. In ce conditii?
Feb252019

Unitate scolara. Angajare administrator patrimoniu cu studii medii

de Adina Popescu valabil la 25 Feb 2019
Intrebare: Intr-o unitate scoalara se poate angaja un administrator de patrimoniu cu studii medii? Avem vacant un post de administrator de patrimoniu studii medii.
Nov182018

Procedura pentru ocupare post mediator scolar

de Nedelcu Alexandra valabil la 18 Nov 2018
Intrebare: Ca urmare a vacantarii postului de mediator scolar in institutia noastra-liceul tehnologic Sf. Dimitrie Teregova, va cerem parererea in legatura cu procedura pe care trebuie sa o urmam in vederea ocuparii postului, in timpul cel mai scurt.
Oct282018

INCD comisii de concurs pentru angajarea personalului

de Adina Popescu valabil la 28 Oct 2018
Intrebare: Suntem Institut national de Cercetare Dezvoltare. La angajarea personalului prin concurs este obligatoriu sa participe ca invitat reprezentantul sindicatului reprezentativ? Daca sindicatul nu este reprezentativ, este obligatorie prezenta unui reprezentant al salariatilor?
Oct282018

Transformarea unei functii contractuale in functie publica in cadrul unei institutii

de Adina Popescu valabil la 28 Oct 2018
Intrebare: Am un angajat functie contractuala care insa are si atributii de functie publica. Pot transforma functia contractuala in functie publica prin Hotarare de consiliu local si apoi instiintez Agentia dupa numirea in funcia publica. Procedez corect?
Oct272018

Regulament intern. Model actualizat conform GDPR

de Portal Institutii Publice 27 Oct 2018
Angajator ...................................... Adresa .......................................... Inregistrata la Registrul Comertului din ...... sub nr. J.../...../..... C.U.I. ........................................... Telefon: ......................../Fax: ............ Nr. ………./……………….. REGULAMENT ...
Oct042018

Indemnizatii manageri din institutii publice locale

de Nedelcu Alexandra valabil la 04 Oct 2018
Intrebare: Va rugam sa ne precizati daca indemnizatiile managerilor din institutiile publice locale de cultura prevazute in grila din Legea nr.153/2017, cu modificarile si completarile ulterioare, pentru anul 2022, pot fi depasite in situatia in care persoanele respective sunt nominalizate in echipe de proiecte finantate din fonduri europene nerambursabile potrivit art.16 din legea-cadru de salarizare?
Sep262018

Institutie bugetara - contract individual de muncă incheiat pe perioada determinata de 36 luni. Incheierea unui nou contract pe perioada determinata

de Adina Popescu valabil la 26 Sep 2018
Intrebare: Avand in vedere prevederile Codului muncii referitoare la incheierea contractelor de munca pe perioada determinata, va rugam sa ne precizati daca o persoana pensionata pentru limita de varsta care a ocupat prin concurs un post vacant (postul nu era vacant pe perioda determinata) in sectorul administrativ al universitatii si careia i s-a intocmit CIM pe perioada determinata de 36 de luni, mai ...
Iul042018

Stabilirea numarului de posturi ce pot fi scoase la concurs in anul 2018

de Adina Popescu valabil la 04 Iul 2018
Intrebare: Avand in vedere disp. art. 14. alin. (1) - (2) - (2 indice 1) din OUG nr. 90/2017, va rugam sa ne confirmati daca, prin introducerea alineatului 2 indice 1 la art. 14 din OUG 90/2017, intentia legiuitorului a fost ca, in cele din urma, procentul maxim prevazut de OUG nr. 90/2017 sa se aplice luand in considerare toate posturile vacante existente la acel moment in structura unei institutii ...
Apr022018

Salarizarea unei functii de conducere

de Adina Popescu valabil la 02 Apr 2018
Intrebare: Cum se salarizeaza o persoana care ocupa de o luna de zile o functie de conducere (sef serviciu) gradul II vacantata din luna octombrie 2017? Mentionez ca, anterior, atat titularul postului vacantat, cat si actualul ocupant al functiei de conducere aveau o vechime corespunzatoare gradatiei 3. Avand in vedere ca, in cadrul institutiei exista si alte functii de sef serviciu gradul II, ocupate de ...
Mar292018

Modificari legislative privind Legea nr. 78/2018 si Legea nr. 80/2018

de Portal Institutii Publice 29 Mar 2018
I. In Monitorul Oficial nr. 276/28.03.2018 a fost publicata Legea nr. 78/2018 privind exonerarea personalului platit din fonduri publice de la plata unor sume reprezentand venituri de natura salariala. Acest act normativ se aplica personalului ale carui venituri de natura salariala au fost stabilite in baza actelor normative privind salarizarea personalului platit din fonduri publice ...
Mar072018

Proiect de Lege privind aprobarea OUG nr. 91/2017 pentru modificarea si completarea Legii-cadru nr. 153/2017

de Portal Institutii Publice 07 Mar 2018
  In data de 7 martie 2018, Plenul camerei Deputatilor a adoptat, in calitate de camera decizionala, raportul favorabil cu amendamente al Comisiei pentru munca si protectie sociala la proiectul de lege pentru aprobarea ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 91/2017 pentru modificarea si completarea Legii-cadru nr. 153/2017, fiind astfel aprobate o serie de reglementari, inclusiv ...
Dec202017

OUG 90 - 2017 – aplicarea art. 14 cu privire la posibilitatea de a organiza concursuri in anul 2018

de Adina Popescu valabil la 20 Dec 2017
Intrebare: Suntem o unitate de invatamant , iar bibliotecara a solicitat suspendarea contratului de munca pentru cresterea copilului pana la varsta de 2 ani.Solicitarea a facut-o in data de 11.12.2017. Avand in vedere OUG 902017, art.14, putem organiza concurs pentru ocuparea postului pe perioada determinata, pana la revenirea pe post a d-nei bibliotecare?
Dec142017

OUG nr. 90/2017: Masuri importante destinate sectorului public incepand cu 2018

de Portal Institutii Publice 14 Dec 2017
Pentru mentinerea echilibrului bugetar si incadrarea in tintele de deficit, Guvernul Romaniei a aprobat prin intermediul Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 90/2017 o serie de masuri menite sa reduca cheltuielile bugetare in total buget consolidat.   I. Astfel, printre cele mai importante MASURI destinate sectorului public, in special institutiilor publice astfel cum sunt ...
Oct232017

Cumul de contracte cu norma intreaga la doi angajatori diferiti

de Adina Popescu valabil la 23 Oct 2017
Intrebare: Avem un salariat, care a devenit cadru didactic incepand cu acest an scolar (2017-2018) prin participare la concursul de ocupare a posturilor didacticecatedre vacanterezervate in invatamantul preuniversitar, sesiunea 2017 (unde a obtinut note corespunzatoare) si prin repartizarea unlterioara in sedinta publica , pe baza rezultatelor concursului, pe un post vacant complet (norma didactica intreaga ...
Iul272017

Sporul pentru registrul electoral

de Adina Popescu valabil la 27 Iul 2017
Intrebare: Va rugam a ne preciza, ca la o primarie municipala se poate acorda sporul pentru registrul electoral reglementat de Legea nr. 208/2015 dupa intrarea in vigoare a Legii nr.153/2017? Daca da, cum se calculeaza acest spor conform noii legi? Mentionam ca in opinia noastra Legea nr. 208/2015 nu a fost abrogata, dar metodologia de calcul al acestui spor nu poate fi aplicata.
Iul242017

Administratia publica locala. Stabilirea salariilor in cadrul unei primarii conform Legii-cadru nr.153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice

de Adina Popescu valabil la 24 Iul 2017
Intrebare: Avand in vedere Legea nr. 153 /2017 privind salarizarea personalului platiti din fonduri publice, cum apreciati ca ar fi corect sa se stabilieasca noile incadrari? In cazul institutiei noastre, viceprimarul va avea o indemnizatie de 5075 lei(comuna intre 3000-5000 locuitori). Tinand cont de precizarile legii cu privire la limita maxima pentru salariul de incadrare, adica 5074 lei (sub ...
Iul242017

Noutati in domeniul administratiei publice centrale: Sunt suspendate concursurile

de Portal Institutii Publice 24 Iul 2017
In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 592 din 24.07.2017 s-a publicat Ordonanta Guvernului nr. 3/2017 privind unele masuri pentru administratia publica centrala care propune infiintarea Comitetului pentru analiza organizarii institutionale si a resurselor umane din administratia publica centrala, ca organism consultativ, fara personalitate juridica.    Scopul ...
Feb052017

Cumul de functii personal contractual

de Adina Popescu valabil la 05 Feb 2017
Intrebare: Se poate face cumul de functii pentru personalul contractual dintr-o institutie publica? Daca da, in ce conditii?
Sep052016

Revisal. Modificare CIM. Plata cu ora

de Portal Institutii Publice valabil la 05 Sep 2016
Intrebare: In legatura cu orele platite in regim de plata cu ora in invatamantul preuniversitar, as dori sa aflu daca aceste ore trebuie sa fie inregistrate in REVISAL? Daca DA, atunci: 1. Este suficient ca temei legal decizia interna in baza careia se atribuie aceste ore? 2. Inregistrarea se face la inceputul anului scolar, conform normei stabilite de conducerea unitatii scolare prin decizie interna ...
Aug022016

Responsabilitatii fiscal-bugetare

de Portal Institutii Publice valabil la 02 Aug 2016
Intrebare:
Iul152016

Cumulul de functii in sistemul bugetar

de Portal Institutii Publice 15 Iul 2016
Problematica cumulului de functii in sistemul bugetar este inca o problema care suscita controverse si ridica diverse probleme in practica.   Din aceasta perspectiva, semnalam ca pentru functionarii publici legislatia specifica restrictioneaza aceasta modalitate de derulare a activitatii, insa pentru personalul contractual, aspectele referitoare la cumulul de functii isi gasesc ...
Apr282016

Stabilire salariu in caz de transformare a postului

de Adina Popescu valabil la 28 Apr 2016
Intrebare: Incepand cu luna martie 2016 s a aprobat transformarea postului contractual de executie ocupat de economist grad profesional IA intro functie de executie publica de consilier clasa Igrad profesional superior doresc sa stiu daca nivelul de salarizare in plata se face pentru functiile similare din institutia publica in care acesta este incadrat sau cel corespunzator treptei 3 de salarizare in anul ...
Mar022016

Ocupare post fara concurs institutie bugetara

de Adina Popescu valabil la 02 Mar 2016
Intrebare: In cadrul unei institutii publice cu personalitate juridica, aflata in subordinea Consiliului Local, printr-un proces de restructurare si comasare, au fost incluse alte institutii (in baza unei HCL). Institutia rezultata si-a schimbat denumirea, insa a pastrat sediul, CUI si obiectul de activitate initial. S-a redus nr. de posturi, nu s-au facut angajari din exterior, iar angajatii (pers. ...
Mar022016

Transformare CIM determinata in CIM nedeterminata institutie bugetara

de Adina Popescu valabil la 02 Mar 2016
Intrebare: Suntem institutie publica, scoala. Avem o persoana angajata la 31.03.2015 pe perioada determinata de 1 an, postul era vacant dar nu era deblocat pentru a putea face angajare pe perioada nedeterminata. Concursul a fost organizat conf. HG 1027/2014 cu publicare in Monitorul Oficial. Va rog s-mi spuneti daca exista posibilitatea transformarii CIM a angajatului din perioada determinata in perioada ...
Ian292016

Modificare CIM pentru mutarea pe un alt post

de Adina Popescu valabil la 29 Ian 2016
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: un sef de centru solicita sa fie mutat pe postul de consilier - vacant - (studii superioare) in cadrul aceleiasi institutii. Este necesar sa ii desfacem contractul de munca pentru ca mai apoi sa ocupe postul de consilier prin concurs? Mentionez ca suntem incadrati ca personal contractual in cadrul unei institutii publice.
Pagina: «1234567»
x