Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Aprilie 2024 »  
    D L M M J V S
    15
    1011 12 13 
    14 1516 17 18 19 20 
    21 2223 24 2526 27 
    2829 30
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


125 intrebari si raspunsuri despre deosebite oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 3

Se afiseaza 61 - 90 din 125 intrebari si raspunsuri
Mai032019

Munca de noapte. Reglementare

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Reglementarea muncii de noapte a aparut din necesitatea de a stabili cu claritate limitele in care institutia le poate solicita salariatilor sai sa presteze munca in timpul noptii, precum si drepturile de sanatate si securitate suplimentare, prestatiile banesti ce trebuie asigurate acestora, ca o contraprestatie pentru efortul suplimentar depus. Munca de noapte este munca prestata intre orele ...
Mai032019

Durata muncii de noapte

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Durata normala a timpului de lucru, pentru salariatul de noapte, nu va depasi o medie de 8 ore pe zi, calculata pe o perioada de referinta de maximum 3 luni calendaristice, cu respectarea prevederilor legale cu privire la repausul saptamanal. Aceasta perioada de referinta nu se confunda cu perioada de referinta în calculul timpului total de munca (durata normala + ore suplimentare = 48 ...
Mai032019

Pensionarea pentru limita de varsta

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
1. Stagiul de cotizare Pensia pentru limita de varsta se acorda la implinirea unei anumite varste, pentru tot restul vietii beneficiarului. in pofida denumirii acestei pensii, conditia varstei nu este suficienta, ci trebuie sa fie indeplinita si conditia stagiului minim de cotizare. Stagiul de cotizare este compus din perioada de activitate salariata in care s-a datorat CAS, la care se ...
Mai032019

Orele suplimentare. Cazul functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Reglementarea orelor suplimentare in cazul functionarilor publici este similara cu cea aplicabila personalului contractual. Reglementarea orelor suplimentare de catre functionarii publici a parcurs urmatoarea evolutie: 1. Art. 33 alin. (2) din Legea nr. 188/1999 prevedea ca, pentru orele lucrate din dispozitia conducatorului autoritatii sau institutiei publice peste durata normala a ...
Mai022019

Evaluarea performantelor profesionale personalului contractual incadrat in Ministerul Administratiei si Internelor

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Prin Ordinul MAI nr. 94/2011, privind evaluarea performantelor profesionale individuale ale personalului contractual incadrat in Ministerul Administratiei si Internelor a fost stabilita o procedura speciala de evaluare a performantelor profesionale individuale ale personalului contractual care ocupa functii in unitatile aparatului central al Ministerului Administratiei si Internelor, in ...
Mai022019

Evaluarea performantelor profesionale individuale ale functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Potrivit Hotararii Guvernului nr. 611/2008 pentru aprobarea normelor privind organizarea si dezvoltarea carierei functionarilor publici, evaluarea performantelor profesionale individuale ale functionarilor publici stabileste cadrul general pentru: a) corelarea obiectiva dintre activitatea functionarului public si cerintele functiei publice; b) aprecierea obiectiva a performantelor ...
Mai022019

Criteriile de performanta pentru functionarii publici de conducere sunt:

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Criteriile de performanta pentru funcrionarii publici de conducere sunt, in plus fata de cele pentru functionarii publici de executie, urmatoarele: Nr. crt. Criterii de performanta Definirea criteriului 1. Capacitatea de a organiza Capacitatea de a identifica activitatile care trebuie desfasurate de ...
Apr302019

Criteriul rezultatelor obtinute

de Portal Institutii Publice 30 Apr 2019
Intre criteriile de evaluare a personalului platit din fonduri publice se numara cel al rezultatelor obtinute. Acesta constituie un criteriu special, din mai multe puncte de vedere. Mai intai trebuie subliniat faptul ca prezenta unui astfel de criteriu nu transforma obligatia lucratorului dintr-o obligatie de mijloace intr-o obligatie de rezultat. Acest criteriu nu va fi luat niciodata in ...
Apr292019

Drepturile personalului pe durata delegarii

de Portal Institutii Publice 29 Apr 2019
In cazul personalului autoritatilor si institutiilor publice, indiferent de finantarea acestora, drepturile personalului, pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, precum si in cazul deplasarii in cadrul localitatii, in interesul serviciului, se stabilesc: 1) pentru deplasarile in localitate sau in afara localitatii, potrivit anexei la H.G. nr. 1.860/2006 privind drepturile si ...
Apr022019

Etapele procedurii concedierii disciplinare

de Portal Institutii Publice 02 Apr 2019
Etapele procedurii concedierii disciplinare sunt urmatoarele: 1. Intocmirea referatului constatator (procesul-verbal de constatare) Referatul constatator se intocmeste de catre responsabilul direct care are atributii de coordonare si control a activitatii salariatului in cauza. De exemplu: seful de echipa/de sectie, seful de birou care prin fisa postului are in sarcina supravegherea directa a ...
Apr022019

Control intern managerial

de Portal Institutii Publice 02 Apr 2019
Definirea controlului intern managerial este prevazuta de art. 2 O.G. nr. 119/1999, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare. Controlul intern/managerial reprezinta ansamblul formelor de control exercitate la nivelul entitatii publice, inclusiv auditul intern, stabilite de conducerein concordanta cu obiectivele acesteia si cu reglementarile legale,in vederea asigurarii ...
Apr012019

Durata Concediului de odihna

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Durata concediului de odihna pentru salariatii din unitatile bugetare se stabileste in raport cu vechimea in munca. Vechimea in munca reprezinta perioada cat s‐a prestat activitate in baza contractului individual de munca, potrivit art. 16 alin. (3) din Codul muncii. Salariatii bugetari au dreptul, in fiecare an calendaristic, la un concediu de odihna platit, in raport cu vechimea in munca, ...
Mar242019

Acordare retroactiv norma de hrana

de Nedelcu Alexandra valabil la 24 Mar 2019
Intrebare: In locul tichetelor de masa, instiutiile publice acorda norma de hrana. Instituite publica finantata din venituri proprii, pentru ca nu am avut cod bugetar (buget semnat) 100117, nu am acordat in lunile ianuarie si februarie 2019 norma de hrana. Daca in martie vom avea bugetul semnat este legal sa mai acordam retroactiv norma de hrana pe cele doua luni?
Mar202019

Raport de evaluare inspector achizitii publice

de Nedelcu Alexandra valabil la 20 Mar 2019
Intrebare: Ma puteti ajuta cu un model de raport de evaluare conform HG 132/2019 pentru inspector achizitii publice la o primarie de oras categoria 2.
Mar122019

In atentia factorilor de decizie din cadrul administratiei publice! Sporuri pentru compensarea conditiilor de munca periculoase sau vatamatoare

de Portal Institutii Publice 12 Mar 2019
Acordarea salariilor si a sporurilor este reglementata de Legea salarizarii (Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice). Prin H.G. nr. 917/2017 s-a aprobat Regulamentul-cadru privind stabilirea locurilor de munca, a categoriilor de personal si a marimii concrete a sporului pentru conditii de munca acordat personalului din cadrul administratiei publice ...
Feb132019

Conditii incheiere contracte pana la aprobarea bugetului

de Nedelcu Alexandra valabil la 13 Feb 2019
Intrebare: Intr-o institutie publica de subordonare locala, finantata integral din venituri proprii, se pot incheia contracte pana la aprobarea bugetului? In ce conditii, in ce limite valorice si pe ce perioada?
Ian072019

Fisa de post - Inspector Resurse Umane

de Portal Institutii Publice valabil la 07 Ian 2019
Intrebare: Va rugam sa ne transmiteti fisele de post pentru urmatoarele categorii de functionari publici, din cadrul unei primarii de oras: - inspector resurse umane.
Nov222018

Drepturi salariale si contributii aferente pentru anul 2019

de Nedelcu Alexandra valabil la 22 Nov 2018
Intrebare: Avand in vedere intocmirea bugetului pentru anul 2019, va rugam sa ne comunicati ce drepturi si ce contributii sunt prevazute in legislatia in vigoare.
Oct272018

Procesul de avaluarea a performantelor pentru personalul MAI

de Nedelcu Alexandra valabil la 27 Oct 2018
Intrebare: In cazul angajatilor MAI, se efectueaza un proces de evaluare a performantelor? Cum se desfasoara acesta?
Oct272018

Evaluarea performantelor. Functionari publici

de Nedelcu Alexandra valabil la 27 Oct 2018
Intrebare: Care sunt prevederile legale in ceea ce priveste evaluarea performantelor functionarilor publici?
Oct272018

Regulament intern. Model actualizat conform GDPR

de Portal Institutii Publice 27 Oct 2018
Angajator ...................................... Adresa .......................................... Inregistrata la Registrul Comertului din ...... sub nr. J.../...../..... C.U.I. ........................................... Telefon: ......................../Fax: ............ Nr. ………./……………….. REGULAMENT ...
Oct192018

Recuperare invoiri in institutie publica

de Nedelcu Alexandra valabil la 19 Oct 2018
Intrebare: Va rugam sa ne precizati, daca intr-o institutie bugetara invoirile se recupereaza?
Iun142018

Regulament-cadru. Stabilire conditii de munca

de Adina Popescu valabil la 14 Iun 2018
Intrebare: Avand in vedere HG 360/2018 pentru aprobare REGULAMENT-CADRU din 24 mai 2018 privind stabilirea locurilor de munca, a categoriilor de personal, a marimii concrete a sporurilor pentru conditii de munca, precum si a conditiilor de acordare a acestora pentru familia ocupationala de functii bugetare Cultura, ne puteti sprijini in definirea mai exacta pentru conditiile grele de munca (inclusiv exemple ...
Apr022018

Cadru didactic. Vechime in munca, vechime in invatamant

de Adina Popescu valabil la 02 Apr 2018
Intrebare: Avem un cadru didactic titular, cu grad didactic DEFINITIV, pentru care va rugam sa ne precizati cum trebuie considerate anumite perioade din activitatea acestuia, d.p.d.v. al vechimii in munca si al vechimii in invatamant: 1. Se aplica legislatia actuala sau cea valabila in perioada respectiva? 2. Iata perioadele si situatiile aferente fiecareia dintre acestea , conform inregistrarilor din ...
Mar212018

Burse de merit si de studii in invatamantul preuniversitar

de Adina Popescu valabil la 21 Mar 2018
Intrebare: Va rugam sa ne precizati intre ce medii trebuie sa se incadreze acordarea burselor de merit si de studii in invatamantul preuniversitar.
Mar072018

Proiect de Lege privind aprobarea OUG nr. 91/2017 pentru modificarea si completarea Legii-cadru nr. 153/2017

de Portal Institutii Publice 07 Mar 2018
  In data de 7 martie 2018, Plenul camerei Deputatilor a adoptat, in calitate de camera decizionala, raportul favorabil cu amendamente al Comisiei pentru munca si protectie sociala la proiectul de lege pentru aprobarea ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 91/2017 pentru modificarea si completarea Legii-cadru nr. 153/2017, fiind astfel aprobate o serie de reglementari, inclusiv ...
Mar032018

Obligatii declarative UAT

de Nedelcu Alexandra valabil la 03 Mar 2018
Intrebare: 1. Ce obligatii declarative (declaratii fiscale) are o primarie UAT potrivit Codului Fiscal? 2. Daca primaria UAT nu realizeaza venituri cu recuperarea iluminatului public este obligata sa depuna declaratia la ANRSC (este prevazut 0,12% din venituri proprii)?
Dec152017

Legea-cadru nr.153/2017 – acordare premii de excelenta

de Adina Popescu valabil la 15 Dec 2017
Intrebare: Va rugam sa ne spuneti punctul dumneavoastra de vedere in legatura cu acordarea premiilor in limita a 5% din cheltuielile cu salariile de baza, salariatilor care ocupa functii de conducere (respectiv functia de director) in unitatile bugetare, conform articolului 26 din legea 153 salarizarea personalului platit din fonduri publice.
Nov292017

Primarie. Aplicarea prevederilor OUG 79/2017. Stabilirea salariilor pentru anul 2018

de Adina Popescu valabil la 29 Nov 2017
Intrebare: Suntem primarie de oras categoria 2. Va rog frumos sa imi spuneti de la 1 ianuarie ce masuri trebuiesc luate conform OUG 79 din 08.11.2017, si conform Hotararii nr. 761 din 11.10.2017. Ce modificari trebuie facute de compartimentul resurse umane.
Oct302017

Fisa de post pentru Referent informatica

de Carmen Dolores Gosa valabil la 30 Oct 2017
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu fisa de post pentru Referent informatica.
Pagina: «12345»
x