Conditii acordare spor 15%
Raspuns oferit de Florentina Buzea
consilier juridic, expert achizitii publice
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca sporul de 15% pentru conditii grele si vatamatoare se acorda doar pentru zilele lucrate, nu si cand angajatul este in concediu de odihna, medical, etc?
Intrebari similare din categoria Codul muncii
Iul062024
Conditii calcul spor obtinut prin hotarare judecatoreasca
de Florentina Buzea
valabil la 06 Iul 2024
Intrebare: Trebuie sa acordam sporul pentru conditii de munca grele, vatamatoare sau periculoase de 15% angajatilor fiind castigat in instanta si trebuie acordat retroactiv incepand cu anul 2023. Va rog sa ne spuneti cum putem calcula, tinand cont de indicele preturilor de consum, rata inflatiei si dobanda BNR.
Feb072024
Cumul pensie cu salariu provenit din cim asistent maternal profesionist
de Florentina Buzea
valabil la 07 Feb 2024
Intrebare: Avand in vedere prevederile art. 46 din Legea 360/2023, privind sistemul public de pensii si prevederile art. 8, alin. 5 din HG. nr. 679/2003, va rugam sa ne comunicati punctul dumneavoastra de vedere referitor la activitatea asistentilor maternali profesionisti avand in vedere specificul activitatii acestora, munca la domiciliu. Din textul Legii nr. 360/2023, deducem ca toate persoanele angajate ...
Ian242024
Schimbare loc munca. Conditii
de Nedelcu Alexandra
valabil la 24 Ian 2024
Intrebare: In ce conditii se poate realiza transferul unor posturi de la o sectie la alta in cadrul aceleiasi institutii? Precizari: - nu survin modificari dpdv salarial; - titulatura posturilor ramane aceeasi; - locul de munca implica anumite atributii specifice ca natura si pondere sferei activitatii sectiei in care urmeaza sa fie realizat transferul.
Dec172023
Continuare activitate pensionar LMV. IP
de Nedelcu Alexandra
valabil la 17 Dec 2023
Intrebare: Angajatorul a fost informat de catre Casa de pensii ca un functionar public a primit decizia de pensionare pentru limita de varsta din data de 12 decembrie 2023. Este legal ca angajatorul sa-i prelungeasca raportul de serviciu cu inca un an, daca acesta solicita prin cerere intocmita dupa aceasta data? Si daca da, poate cumula pensia cu salariul?
Oct132023
Atributii. Obligativitate inscriere atributii in fisa postului
de Nedelcu Alexandra
valabil la 13 Oct 2023
Intrebare: Doresc sa stiu daca sunt angajata pe un post, pot sa desfasor alta activitate care sa fie inscrisa in fisa postului. Este corect?
Iul102023
Mutare post contractual dinr-un compartiment in altul, fara modificari ale elementelor din CIM
de Florentina Buzea
valabil la 10 Iul 2023
Intrebare: Se doreste mutarea unui post contractual de executie ocupat, dintr-un compartiment in altul fara a interveni modificari privind locul muncii, felul muncii, conditiile de munca, salariul, timpul de munca si timpul de odihna. Este legal acest lucru avand in vedere ca postul este ocupat? In acest caz putem vorbi despre reorganizarea institutiei publice?
