371 intrebari si raspunsuri despre regulamentul oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 8
Se afiseaza 211 - 240 din 371 intrebari si raspunsuri
Mai052019
Protectia datelor cu caracter personal
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
In 27 aprilie 2016 a fost adoptat Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European si al Consiliului privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal si privind libera circulatie a acestor date si de abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protectia datelor).
Acest Regulament a devenit aplicabil in toate Statele Membre ...
Mai052019
Responsabilul cu protectia datelor la institutiile publice
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
2.1. Desemnarea unui responsabil cu protectia datelor
In cazul institutiilor publice, Regulamentul prevede obligativitatea desemnarii unui responsabil cu protectia datelor.
Astfel, la art. 37 alin. (1) lit. a) din Regulament se prevede ca operatorul desemneaza un responsabil cu protectia datelor cand prelucrarea este efectuata de o autoritate sau un organism public, cu exceptia instantelor ...
Mai052019
Evaluarea impactului asupra protectiei datelor la institutiile publice
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
Institutiile publice trebuie sa aplice prevederile Regulamentului si in ceea ce priveste realizarea unor analize/evaluari ale impactului operatiunilor de prelucrare asu- pra protectiei datelor cu caracter personal – art. 35 din Regulament.
Cu privire la acest aspect, la alin. (10) al art. 35 din Regulament se prevede ca „Atunci când prelucrarea in temeiul articolului 6 alineatul (1) ...
Mai052019
Autoritatea de supraveghere. Protectia datelor cu caracter personal
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
In Romania, autoritatea de supraveghere in domeniul protectiei datelor cu caracter personal este Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal, institutie care functioneaza in conformitate cu prevederile Legii nr. 102/2005, cu modificarile si completarile ulterioare.
In prezent, atributiile acestei institutii sunt in curs de actualizare in concordanta cu ...
Mai052019
Implementarea unor masuri tehnice si organizatorice de asigurare a securitatii prelucrarii datelor cu caracter personal
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
Institutiile publice trebuie sa se asigure ca datele cu caracter personal sunt prelucrate intr-un mod care asigura securitatea adecvata a acestora, inclusiv protectia impotriva prelucrarii neautorizate sau ilegale si impotriva pierderii, a distrugerii sau a deteriorarii accidentale, prin luarea de masuri tehnice sau organizatorice corespunzatoare.
Asemenea masuri ar putea fi:
Actualizarea ...
Mai052019
Protectia datelor cu caracter personal. Evolutii legislative
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
Asa cum am precizat si mai sus, Parlamentul Romaniei a aprobat un proiect de Lege pentru modificarea si completarea Legii nr. 102/2005 privind infiintarea, organizarea si functionarea Autoritatii Nationale de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal, precum si pentru abrogarea Legii nr. 677/2001 pentru protectia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal si ...
Mai052019
Raport asupra sistemului de control intern manageral
de Portal Institutii Publice
05 Mai 2019
Entitatea publica ...................
Nr. ...../data .....
Conducatorul entitatii publice,
.....................................................
(functia/numele si prenumele/semnatura si stampila)
...
Mai032019
Particularitati ale muncii de noapte in sectorul bugetar
de Portal Institutii Publice
03 Mai 2019
Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, prevede ca personalul care, potrivit programului normal de lucru, isi desfasoara activitatea intre orele 22,00 si 6,00 beneficiaza, pentru orele lucrate in acest interval, de un spor pentru munca prestata in timpul noptii de 25% din salariul de baza, solda de functie/salariul de functie, indemnizatia de ...
Mai032019
Ore suplimentare. Regimul special al angajatilor bugetari
de Portal Institutii Publice
03 Mai 2019
Potrivit art. 18 din Legea nr. 284/2010 – Legea-cadru privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, publicata in Monitorul Oficial, nr. 877 din 28 decembrie 2010, pentru munca suplimentara efectuata peste durata normala a timpului de lucru de catre personalul din sectorul bugetar incadrat in functii de executie sau de conducere, precum si munca prestata in zilele de ...
Mai032019
Procedura de control intern managerial. Cadru normativ
de Portal Institutii Publice
03 Mai 2019
I. Cadrul normativ de reglementare a sistemului de control intern/managerial a fost inlocuit!
In temeiul art. 5 alin. (21) din Ordonanta Guvernului nr. 119/1999 privind controlul intern/managerial si controlul financiar preventiv, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, al art. 11 alin. (5) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 86/2014 privind stabilirea unor masuri de ...
Mai022019
Evaluarea personalului contractual din Justitie
de Portal Institutii Publice
02 Mai 2019
Modificarea Codului muncii, in sensul obligativitatii evaluarii tuturor salariatilor, din mediul privat sau din institutiile publice, a condus la necesitatea adoptarii de acte normative, pentru fiecare domeniu, in care sa se prevada modalitatea concreta de evaluare a performantelor.
Intr-adevar, daca in mediul privat criteriile vor putea fi stabilite si aplicate unilateral de catre ...
Mai012019
Contestarea evaluarii
de Portal Institutii Publice
01 Mai 2019
Solutionarea contestatiilor in legaturacu stabilirea salariilor de baza individuale, a sporurilor, a premiilor si a altor drepturi care se acordapotrivit legii, prin aplicarea criteriilor de evaluare, este de competenta ordonatorilor de credite.
Contestatia poate fi depusain termen de 15 zile lucratoare de la data luarii la cunostintaa actului administrativ de stabilire a drepturilor ...
Apr302019
Disciplina angajatilor bugetari. Sanctiuni disciplinare
de Portal Institutii Publice
30 Apr 2019
La momentul incheierii contractului individual de munca, in cazul salariatilor, respectiv la momentul numirii in functia publica, in cazul functionarilor publici, angajatul intra intr-o relatie de subordonare disciplinara, asumandu-si obligatia de a indeplini ordinele primite si de a nu afecta in niciun fel disciplina muncii in institutia in care lucreaza.
In caz contrar, legea permite aplicarea ...
Apr302019
Deosebiri de regim disciplinar intre functionarii publici si personalul contractual
de Portal Institutii Publice
30 Apr 2019
Desi in aceeasi institutie (si uneori chiar cu atributii asemanatoare) isi pot desfasura activitatea atat functionari publici, cat si personal contractual, in realitate, din punctul de vedere al regimului disciplinar, diferentele dintre aceste categorii de personal sunt notabile. Iata numai cateva dintre aceste deosebiri:
1. Daca, in cazul salariatilor, Codul muncii nu cuprinde o lista a ...
Apr302019
Reglementare si particularitati
de Portal Institutii Publice
30 Apr 2019
Reglementare si particularitati
Legea nr. 40/2011 a modificat Codul muncii, introducand criteriile de evaluare profesionala printre clauzele esentiale ale contractului individual de munca (art. 17 alin. (3) lit. e).
Procedura de evaluare a salariatilor va fi cuprinsa in regulamentul intern (art. 242 lit. i) si va conditiona orice decizie de concediere a salariatului pentru necorespundere ...
Apr252019
Sanctionare functionar public consiliul local
de Nedelcu Alexandra
valabil la 25 Apr 2019
Intrebare: Potrivit art. 79 ind. 1 din OG nr. 35/2002 consiliul local a infiintat un post de consilier juridic in cadrul aparatului permanent. Va rog sa precizati daca persoana angajata pe acest post poate fi sanctionata de catre primar, avand in vedere ca activitatea consilierului juridic este verificata zilnic de catre acesta iar consiliul local se intrunete o data pe luna?
Apr232019
Evaluare manager institutie publica de cultura
de Nedelcu Alexandra
valabil la 23 Apr 2019
Intrebare: Va rugam sa ne elucidati urmatoarea problema privind evaluarea unui manager de institutie publica de cultura: se mai efectueaza ultima evaluare anuala a unui manager de institutie de cultura (tinand cont ca nu cuprinde un an intreg), in conditiile in care va avea loc evaluarea finala potrivit OUG 189/2008? Pe scurt, avem un manager caruia i s-a incheiat contract de management pe o durata de 5 ...
Apr082019
Prima de instalare. Monografie contabila
de Portal Institutii Publice
valabil la 08 Apr 2019
Intrebare: La incadrarea in munca la o institutie publica cu sediul in alta localitate decat cea de domiciliu, functionarul public beneficiaza de o prima de instalare egala cu salariul de baza, conf art 28 din Legea 330 /2009 si ordonanta 6 /2007.
Va rog o monografie contabila.
Apr072019
Control financiar preventiv
de Portal Institutii Publice
07 Apr 2019
In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 721 din 6 septembrie 2017, a fost publicat Ordinul nr. 2.332/2017 privind modificarea Ordinului ministrului finantelor publice nr. 923/2014 pentru aprobarea Normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv si a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfasoara activitatea de control ...
Apr072019
Situatiile cauzatoare de interpretari diferite, cat si practica unitara decisa de Curtea de Conturi
de Portal Institutii Publice
07 Apr 2019
I. Interpretarea prevederilor legale aplicabile in cazul preturilor bunurilor/serviciilor incluse in situatiile de lucrari atasate facturilor emise de catre operatorii economici pentru decontarea lucrarilor executate in cadrul contractelor de achizitie de lucrari incheiate cu entitatile publice care au calitatea de autoritati contractante.
Analizând abaterile mentionate in actele de control ...
Apr022019
Concedierea disciplinara
de Portal Institutii Publice
02 Apr 2019
„Angajatorul poate dispune concedierea unui salariat in cazul in care a savarsit o abatere grava sau abateri repetate de la regulile de disciplina a muncii ori de la cele stabilite prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca aplicabil sau regulamentul intern, ca sanctiune disciplinara“ – definitie datade Codul muncii, art. 61 alin. (1) lit. a).
Subordonarea ...
Apr022019
Concedierea pentru necorespundere profesionala
de Portal Institutii Publice
02 Apr 2019
„Angajatorul poate dispune concedierea unui salariat in cazul in care salariatul nu corespunde profesional locului de munca in care este incadrat.“ (Codul muncii, art. 61 lit. d)
Concedierea pentru necorespundere profesionala este consecinta evaluarii periodice a salariatilor. Nu este obligatorie o alta procedura prealabila (exceptând cazul in care exista un contract colectiv care sa o ...
Apr022019
Structura orientativa de personal pentru aparatul propriu al serviciilor publice de asistenţa sociala
de Portal Institutii Publice
02 Apr 2019
Potrivit prevederilor art. 113 din Legea asistentei sociale nr. 292/2011, cu modificarile ulterioare, regulamentele-cadru de organizare si functionare ale serviciilor publice de asistentasocialasi structura orientativade personal a acestora se aprobaprin hotarare a Guvernului, la propunerea Ministerului Muncii și Justitiei Sociale (MMJS), urmand ca regulamentul propriu fiecarui serviciu ...
Apr022019
Control intern managerial
de Portal Institutii Publice
02 Apr 2019
Definirea controlului intern managerial este prevazuta de art. 2 O.G. nr. 119/1999, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare.
Controlul intern/managerial reprezinta ansamblul formelor de control exercitate la nivelul entitatii publice, inclusiv auditul intern, stabilite de conducerein concordanta cu obiectivele acesteia si cu reglementarile legale,in vederea asigurarii ...
Apr012019
Concursul de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant
de Portal Institutii Publice
01 Apr 2019
Concursul este modalitatea obligatorie de incadrare a salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare. In cazul in care la concursul organizat se prezinta un singur candidat, ocuparea postului se face prin examen.
In vederea eliminarii oricarui echivoc È™i a oricaror eventuale interpretari diferite, Parlamentul României a adoptat Legea nr. 271/2015 pentru ...
Mar302019
Evaluarea personalului contractual din administratia publica
de Nedelcu Alexandra
valabil la 30 Mar 2019
Intrebare: Evaluarea profesionala a salariatilor din administratia publica, functii contractuale. Norme, formulare.
As dori sa stiu ce norme legislative reglementeaza evaluarea profesionala a angajatilor contractuali din administratia publica (perioada, conditii) si daca modelul formularului pentru evaluare este unul standardizat (exista model?) sau poate fi adaptat in functie de specificul activitatii.
Mar292019
Suspendare functionar ca urmare a trimiterii in judecata
de Nedelcu Alexandra
valabil la 29 Mar 2019
Intrebare: Pe perioada suspendarii unui functionar public de conducere ca urmare a trimiterii in judecata, acesta se poate angaja cu contract individual de munca la alte institutii sau societati
Mar122019
In atentia factorilor de decizie din cadrul administratiei publice! Sporuri pentru compensarea conditiilor de munca periculoase sau vatamatoare
de Portal Institutii Publice
12 Mar 2019
Acordarea salariilor si a sporurilor este reglementata de Legea salarizarii (Legea nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice).
Prin H.G. nr. 917/2017 s-a aprobat Regulamentul-cadru privind stabilirea locurilor de munca, a categoriilor de personal si a marimii concrete a sporului pentru conditii de munca acordat personalului din cadrul administratiei publice ...
Feb282019
Numarul de zile lucrate in care s-au realizat venituri asigurate
de Dani Cucu
valabil la 28 Feb 2019
Intrebare: Raspunsul la intrebarea calculului concediului medical la un medic care are doar contract de garzi -face referire la calculul unui CM in general-
intrebarea mea se refera la un medic care are un numar diferit de ore de garda lunar:
iulie - 72 ore
august - 0 ore
sept. 48 ore
oct. 120 ore
nov. 36 ore
dec. 72 ore.
Cum se calculeaza numarul de zile lucrate in ultimile 6 luni?
Feb272019
Sanatate. Sporuri conditii de munca
de Nedelcu Alexandra
valabil la 27 Feb 2019
Intrebare: As dori o clarificare referitoare la sumele compensatorii acordate personalului din sanatate.
Este vorba despre un biochimist angajat in serviciu de anatomie patologica.
In februarie 2018 beneficia de spor conditii de munca 50% pentru compartiment citologie-1 orasi ,pentru 5 ore de activitate in prosectura un spor de 100%.
In mai 2018 apare HG nr. 153/2018 prin care sporul acordat angajatilor ...
