47 intrebari si raspunsuri despre alt angajator oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 2
Se afiseaza 31 - 47 din 47 intrebari si raspunsuri
Iul122020
Prelungire CIM dupa indeplinire conditii pensionare
de Nedelcu Alexandra
valabil la 12 Iul 2020
Intrebare: Va rog sa imi clarificati un aspect privind prelungirea contractului de munca dupa iesirea la pensie a unui angajat pe functie contractuala. Un salariat al institutiei a depus o cerere prin care solicita acordul ordonatorului de credite pentru continuarea activitatii dupa iesirea la pensie avand in vedere cava depune la casa de pensii dosarul de pensionare, dumnealui beneficiind de reducerea ...
Ian242020
Cumul de functii la angajatori diferiti
de Nedelcu Alexandra
valabil la 24 Ian 2020
Intrebare: Un salariat cu norma intreaga, angajat contractual, poate avea pentru doua luni pe an, pe perioada determinata, un alt contract de munca tot cu norma de 8 respectiv 6 ore, la un alt angajator? Codul muncii ofera in acest sens posibilitatea, ca intr-un an calendaristic, orele provenite din alt contract de munca sa nu depaseasca norma legala?
Oct242019
Desfiintare post salariat detasat
de Nedelcu Alexandra
valabil la 24 Oct 2019
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti care este termenul de informare pentru un salariat care i s-a desfiintat postul in urma unor modificari de structura organizatorica necesare desf activitatii, dar in acest moment este detasat la o alta instit publica ?
Cum se procederaza? Cum se va incadra la momentul revenirii din detasare?
Oct242019
Transfer si detasare in urma desfiintarii postului
de Nedelcu Alexandra
valabil la 24 Oct 2019
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este legal ca o persoana (angajata pe un post care a fost desfiintat) sa fie transferata la alta institutie in urma desfiintarii postului deoarece in termenul de preaviz (20 zile lucratoare) nu detine certificatul de calificare pentru a ocupa un alt post vacant din cadrul aleceiasi institutii, aferent studiilor pe care le detine.
Daca da, care este baza legala si care ...
Sep192019
Drepturi salariati pentru cumul de functii
de Nedelcu Alexandra
valabil la 19 Sep 2019
Intrebare: Suntem o institutie publica de cultura si dorim sa ne raspundeti daca:
- in cazul cumulului de functii in cadrul aceeasi institutie (un contract de munca de 8 ore/zi si un contract de 4 ore /zi ), se acorda spor de vechime si concediu de odihna si pentru contractul cu timp partial ?Temei legal.
- in cazul in care un salariat are contract de munca 3 ore/zi cu functia de baza si totodata un alt ...
Iul112019
Ordonantarea la plata a cheltuielilor de delegare si detasare
de Portal Institutii Publice
11 Iul 2019
Notiuni generale
Potrivit art. 42 din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, republicata1, cu modificarile si completarile ulterioare, denumita in continuare Codul muncii, locul muncii poate fi modificat unilateral de catre angajator prin delegarea sau detasarea salariatului intr-un alt loc de munca decat cel prevazut in contractul individual de munca. Pe durata delegarii, respectiv a ...
Mai142019
Acordare vouchere de vacanta in invatamant
de Nedelcu Alexandra
valabil la 14 Mai 2019
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu un raspuns urgent in cazul unui cadru didactic de predare care are CIM la plata cu ora la unitatea noastra si unde nu are functia de baza, daca are dreptul la vouchere de vacanta . Conf. OMEN 3956 DIN 02 05 2019 ART 2 AL 1, vv se acorda unde benef are functia de baza.
Daca angajatul nu are functie de baza in invatamant, unde il incadram ?
Apr292019
Drepturile personalului pe durata delegarii
de Portal Institutii Publice
29 Apr 2019
In cazul personalului autoritatilor si institutiilor publice, indiferent de finantarea acestora, drepturile personalului, pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, precum si in cazul deplasarii in cadrul localitatii, in interesul serviciului, se stabilesc:
1) pentru deplasarile in localitate sau in afara localitatii, potrivit anexei la H.G. nr. 1.860/2006 privind drepturile si ...
Mar232019
Detasare din sistemul privat
de Nedelcu Alexandra
valabil la 23 Mar 2019
Intrebare: La o scoala poate fi adusa prin detasare de la o societate comerciala din sistemul privat o persoana, pe un post temporar vacant; in interesul serviciului. Care este cadrul legal.
Un salariat din cadrul scolii angajat pe perioada nedeterminata pe post de administrator patrimoniu poate ocupa un post de secretara ramas vacant permanent, prin pensionarea titularului. In ce conditii?
Iun272017
Detasarea unui salariat. Nu se incheie contract de munca cu entitatea la care salariatul este detasat
de Adina Popescu
valabil la 27 Iun 2017
Intrebare: As dori sa stiu daca, in cazul in care in scoala noastra se detaseaza in functia de ingrijitor cladire un salariat al unei firme cu capital privat (SRL), pe o perioada de 6 luni, trebuie incheiat un CIM pe perioada determinata de 6 luni.
Oct292016
Exercitare atributii pana la ocupare post concurs
de Adina Popescu
valabil la 29 Oct 2016
Intrebare: Avem un post liber de supraveghetor de noapte ca urmare a pensionarii anagajatului. Pana la deblocarea postului in vederea organizarii concursului putem detasa sau delega un angajat care este incadrat in unitatea noastra in functia de ingrijitor (femeie de servici), daca acesta isi da acordul?
Iul252016
Reluare activitate dupa concediul de crestere copil
de Portal Institutii Publice
valabil la 25 Iul 2016
Intrebare: Poate o salariata sa revina la locul de munca in invatamant pe acelasi post dupa concediu de crestere copil 2 ani (sa-si pastreze postul), in conditiile in care:
- lucreaza in invatamant (functia de baza)
- are contracte succesive pe perioada determinata de trei ani 01.09.2014 – 31.08.2017, contracte incheiate pe perioada fiecarui an scolar
- i s-a suspendat contractul individual de munca ...
Iun282016
Detasarea personalului din sectorul de stat in sectorul public. Posibile sanctiuni aplicate de Curtea de Conturi
de Portal Institutii Publice
28 Iun 2016
Avand in vedere nivelul relativ scazut al drepturilor salariale aferente personalului contractual platit din fonduri publice si in contextul in care in legislatia muncii nu exista prevederi care sa interzica sau sa reglementeze in mod distinct detasarea unui salariat de la o societate privata la o institutie bugetara pe o functie contractuala, apreciem ca acest lucru este posibil in conditiile ...
Feb122016
Promovare salariat detasat
de Adina Popescu
valabil la 12 Feb 2016
Intrebare: Un angajat al Ministerului de Interne (personal civil nivel studii medii) detasat la Serviciul public comunitar local de evidenta persoanei din cadrul Primariei municipiului Adjud, a facut o cerere scrisa primarului, prin care solicita trecerea pe un post de nivel studii superioare(a absolvit Institutul Politehnic Gh. Asachi Iasi in anul 1984) Intrebarea noastra este urmatoarea: Institutia ...
Ian082015
Venituri din salarii realizata de o persoana cu handicap grav in afara functiei de baza. Impozit pe venit
de Irina Dumitrescu
valabil la 08 Ian 2015
Intrebare:
O instiutie publica a angajat o persoana cu handicap grav cu un program de 2 ore /zi. Salariatul are functia de baza la alt angajator. Se retine impozitul pe veniturile salariale?
Mai052014
Transferul salariatilor. Modificare intervenita in puterea legii
de Portal Institutii Publice
valabil la 05 Mai 2014
Intrebare: Prin Hotarare de Guvern se desfiinteaza un spital cu personalitate juridica, prin reorganizarea acestuia ca structura fara personalitate juridica in cadrul altui spital, cu preluarea personalului medico-sanitar. In acest caz este necesar incheierea unor noi contracte individuale de munca pentru personalul preluat de catre noul angajator, cu temei legal art. 10-17 din Codul muncii ?
Oct222012
Concurs promovare personal contractual
de Adina Popescu
valabil la 22 Oct 2012
Intrebare: Un salariat detasat in cadrul institutiei noastre implineste luna aceasta 3 ani de vechime in profesia de consilier juridic, fapt pentru care a solicitat organizarea unui examen in vederea promovarii de la gradul II la gradul I. Este acest lucru posibil, in conditiile Legii cadru 284 din 2010 si HG 286 din 2011, avand in vedere ca salariatul este detasat la institutia noastra, fiind angajat cu ...
