Greva. Posibilitate de a fi declarata de un singur salariat
Raspuns oferit de Rodica Mantescu
Consilier juridic
Intrebare: Va rugam sa ne precizati care este temeiul legal potrivit caruia un singur salariat poate face greva, anuntata printr-o declaratie de greva distribuita colegilor, chiar in ziua in care protestul a inceput. De asemenea, ce se intampla cu zilele si orele de munca din aceasta perioada: trebuie sa fie platite sau nu, in conditiile in care salariatul vine la serviciu.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 5.900 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, contributii, contabilitate, taxe si impozite, revisal.
- Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1821.75 lei (TVA inclusa)
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
- Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
- NOU! Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3046.4 lei (TVA inclusa)
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Greva. Posibilitate de a fi declarata de un singur salariat
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 15 nov 2017.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Intrebari similare din categoria Abateri disciplinare
Oct252020
Componenta Comisia de disciplina. Cvorum necesar
de Nedelcu Alexandra
valabil la 25 Oct 2020
Intrebare: Intr-o institutie publica in care salariatii sunt din categoria personal contractual este constituita prin decizie a directorului institutiei comisia de disciplina din 5 membri titulari fara a prevede si membri supleanti.In cazul in care 2 din membri absenteaza si nu exista supleanti se poate intruni comisia, dezbate si lua decizii/aplica sanctiuni?
Apr252019
Sanctionare functionar public consiliul local
de Nedelcu Alexandra
valabil la 25 Apr 2019
Intrebare: Potrivit art. 79 ind. 1 din OG nr. 35/2002 consiliul local a infiintat un post de consilier juridic in cadrul aparatului permanent. Va rog sa precizati daca persoana angajata pe acest post poate fi sanctionata de catre primar, avand in vedere ca activitatea consilierului juridic este verificata zilnic de catre acesta iar consiliul local se intrunete o data pe luna?
Iun122017
Recuperarea prejudiciilor financiare aduse angajatorului
de Adina Popescu
valabil la 12 Iun 2017
Intrebare: Curtea de Conturi a constatat prejudicii banesti in anul 2016 in activitatea institutiei. Intrebare: In cazul refuzului angajamentului de plata a persoanelor vinovate de producerea acestor prejudicii, care este calea de urmat?
Feb162017
Model decizie sanctionare disciplinara avertisment scris
de Gabriela Dita
valabil la 16 Feb 2017
Intrebare: Revin la solicitarea privind modelul de decizie de sanctionare cu avertisment scris si va rog sa-mi comunicati ce alte documente mai trebuie intocmite in afara deciziei de sanctionare (pasii care trebuie urmati).
Feb162013
Avertismente acordate aceluiasi salariat
de Adina Popescu
valabil la 16 Feb 2013
Intrebare: Institutie bugetara, am dat unui salariat avertisment pentru consumarea bauturilor alcoolice in unitate, in noiembrie 2012. In februarie 2013, pot da aceluiasi salariat tot avertisment pentru neindeplinirea sarcinilor de serviciu?
Feb152013
Suspendarea procedurii disciplinare
de Adina Popescu
valabil la 15 Feb 2013
Intrebare: Speta: un salariat a venit la locul de munca sub influenta bauturilor alcoolice. S-a urmat procedura privind recoltarea probelor biologice prin serviciul judetean de medicina legala, rezultatul fiind concludent. S-a demarat procedura de cercetare disciplinara, insa salariatul in cauza, la data convocarii ( a luat la cunostiinta de aceasta prin semnatura) se afla internet in spital. In acest caz ...
