Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 15 Decembrie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton

Absente nemotivate consecutive. Conditii sanctionare salariat

Raspuns oferit de Nedelcu Alexandra
Nedelcu Alexandra
Expert Legislatia muncii

Intrebare: Daca in Regulamentul Intern este prevazut ca pentru trei absene consecutive nemotivate se va proceda la suspendarea raporturilor de munca a personalului contractual, aceasta mentiune contravine cumva unei alte prevederi din acelasi Regulament Intern potrivit caruia absentele nemotivate de la serviciu, indiferent de durata acestora, constituie abatere disciplinara?
Se poate declansa procedura cercetarii disciplinare prealabile pentru salariatul care absenteaza nemotivat de la un moment dat?
Daca salariatul nu a mai avut alte abateri disciplinare, poate fi propusa/dispusa direct concedierea acestuia?


Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro

Login utilizator

Creare cont platit Testare gratuita

De ce sa va inregistrati?

  • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
  • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, contributii, contabilitate, taxe si impozite, revisal.
  • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.904 lei + TVA
  • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
  • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
  • NOU! Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 4.347 (TVA inclusa)

Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Absente nemotivate consecutive. Conditii sanctionare salariat

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 09 mai 2019.

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Intrebari similare din categoria Concediere disciplinara

Mai012022

Abateri disciplinare. Procedura incetare raport de serviciu

de Nedelcu Alexandra valabil la 01 Mai 2022
Intrebare: Suntem o Directie Judeteana cu 5 angajati, un director si patru consilieri. Unul dintre consilieri are probleme cu alcoolul si absenteaza de la serviciu frecvent. Nu avem comisie de disciplina (numara mic de functionari). Ce posibilitati legale exista ca ecest consilier sa fie concediat?
Mar302017

Masuri in cazul in care salariatul este anchetat

de Adina Popescu valabil la 30 Mar 2017
Intrebare: Supun atentiei dvs urmatorul caz : un angajat (din cadrul personalului contractual) al primariei care detine functia de bibliotecar arhivist este acuzat de o minora de molestare sexuala (actul sexual nu s-a consumat, doar a fost propus) si ancheta este in curs de desfasurare. Ce masuri trebuie sa ia primaria, in acest sens, privind acest angajat?
Oct292015

Atributii in cazul concedierii individuale

de Portal Institutii Publice valabil la 29 Oct 2015
Intrebare: Suntem o societate cu capital de stat. Forul superior conf. organigramei este Consiliul de Administratie, respectiv AGA. Intrebarea mea  este: In cazul unei concedieri individuale (desfintarea unui post din organigrama si statul de functii) trebuie Hotararea C.A. sau e suficient Raportul economic si Nota de fundamentare?
Feb102014

Comisie de disciplina personal contractual bugetar

de Adina Popescu valabil la 10 Feb 2014
Intrebare: Care este baza legala de constituire, perioada de numire, cine pot fi membrii pentru comisiile de disciplina pentru cercetarea disciplinara a personalului contractual din cadrul unei primarii de municipiu... echivalentul H.G. 13442007, doar ca aceasta se refera la functionari publici:  "Art. 2. - Comisiile de disciplina sunt structuri deliberative, fara personalitate juridica, ...
x