Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Aprilie 2024 »  
    D L M M J V S
    15
    1011 12 13 
    14 1516 17 18 19 20 
    21 2223 24 2526 27 
    2829 30
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


492 intrebari si raspunsuri despre sectorul oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro

Se afiseaza 1 - 30 din 492 intrebari si raspunsuri
Iun242015

Salariul de baza pentru personalul din sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice valabil la 24 Iun 2015
Intrebare: As dori sa obtin raspuns in vederea clarificarii situatiei unui salariat din sectorul bugetar. La ora actuala salariatul are un salar de baza de 1005 lei si un spor pentru CFP de 201 lei,venitul brut ajungand astfel la 1206 lei. Intrebarea: Incepand cu 01.07.2015.salariatul mai sus mentionat are dreptul la majorarea salariului de baza cu 45 lei, adica pana la nivelul salariului minim brut pe ...
Sep212019

Modificarea functiei in sectorul bugetar

de Nedelcu Alexandra valabil la 21 Sep 2019
Intrebare: Va rugam sa ne precizati daca in sistemul bugetar se poate modifica contractul individual de munca, prin act aditional, in sensul modificarii functiei salariatului, tinand cont de prevederile art. 17 alin. 3 din Codul muncii?
Aug072019

Propunere de majorare a amenzilor pentru cetatenii care arunca gunoiul pe strada de catre Primaria Sectorului 2

de Portal Institutii Publice 07 Aug 2019
Primaria Sectorului 2 propune cresterea valorii minime a amenzilor pentru persoanele care arunca gunoaie de orice fel pe strada, in zonele care nu sunt special amenajate in acest sens. Iar o noua obligatie ce le va reveni locuitorilor din sectorul 2 este de a anunta Politia Locala despre toate lucrarile de intretinere, reparatii si modificari constructive. Primaria Sectorului 2 a lansat in ...
Apr022019

Protectia sociala acordata persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate in sectorul public

de Portal Institutii Publice 02 Apr 2019
In perioada 2013 – 2018, persoanele disponibilizate din cadrul anumitor companii de stat beneficiaza de o serie de masuri de protectie, reglementate prin:   – Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 36/2013, publicata in Monitorul Oficial nr. 251 din 30 aprilie 2013, aprobata cu modificari prin Legea nr. 259/2013, publicata in Monitorul Oficial nr. 612 din 2 octombrie 2013; –  Normele  ...
Ian232017

Stabilirea zilei de 23 ianuarie 2017 ca zi libera in sectorul public

de Portal Institutii Publice 23 Ian 2017
(Hotararea Guvernului nr. 28 din 18 ianuarie 2017 privind stabilirea zilei de 23 ianuarie 2017 ca zi libera, publicata in Monitorul Oficial cu numarul 55 din data de 18 ianuarie 2017) In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare. Art. 1. – (1) Pentru salariatii din sectorul public, ziua de 23 ianuarie 2017 se stabileste ca zi ...
Iun282016

Detasarea personalului din sectorul de stat in sectorul public. Posibile sanctiuni aplicate de Curtea de Conturi

de Portal Institutii Publice 28 Iun 2016
Avand in vedere nivelul relativ scazut al drepturilor salariale aferente personalului contractual platit din fonduri publice si in contextul in care in legislatia muncii nu exista prevederi care sa interzica sau sa reglementeze in mod distinct detasarea unui salariat de la o societate privata la o institutie bugetara pe o functie contractuala, apreciem ca acest lucru este posibil in conditiile ...
Mar222013

Cumul fe functii in sectorul bugetar

de Gabriela Dita valabil la 22 Mar 2013
Intrebare: O persoana care desfasoara activitati in sectorul bugetar poate cumula veniturile obtinute cu venituri dobandite in baza altor temeiuri legale? Este posibil cumulul de functii?
Mar032013

Legislatia muncii pentru sectorul bugetar. Repertoriu de acte normative

de Adina Popescu valabil la 03 Mar 2013
Intrebare: Care este legislatia in vigoare pentru angajati din sectorul bugetar? Ne puteti da un repertoriu de acte normative dupa care sa ne putem ghida?
Feb222013

Diferentierea salariilor in sectorul bugetar

de Adina Popescu valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: Cum se procedeaza in cazul diferentierii salariilor in sectorul bugetar? Exista coeficienti de ierarhizare in sectorul bugetar?
Feb272013

Formarea profesionala in sistemul bugetar

de Gabriela Dita valabil la 27 Feb 2013
Intrebare: Prin ce se deosebeste procesul de formare profesionala din sistemul bugetar fata de cel din sectorul privat?
Aug292022

Majorarea salariilor personalului din sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 29 Aug 2022
Guvernul a aprobat majorarea salariilor personalului din sectorul bugetar    Guvernul a aprobat, printr-o ordonanta de urgenta, majorari salariale pentru personalul platit din fonduri publice, avand in vedere faptul ca, in ultimii doi ani, drepturile salariale ale acestor persoane au fost inghetate, ca urmare a masurilor fiscal-bugetare adoptate in contextul economic actual, determinat de ...
Iul152019

Aspecte de noutate in domeniul personalului contractual din sectorul public

de Portal Institutii Publice 15 Iul 2019
Pana la adoptarea Codului administrativ, legislatia specifica sectorului public nu cuprindea reglementari speciale care sa vizeze personalul contractual care isi desfasoara activitatea in acest sector, regulile aplicabile acestei categorii de personal fiind mult prea vag stabilite si ambiguu aplicate.   Codul adminsitrativ dedica Titlul III personalului contractual din autoritatile si ...
Mai052019

Negocierea colectiva in sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 05 Mai 2019
Sursa raporturilor colective de munca o constituie negocierea colectiva – drept al tuturor salariatilor, fie ei din sectorul privat sau din sectorul bugetar.   Dat fiind faptul ca obiectivul negocierii colective este incheierea contractului colectiv de munca, astfel de negocieri se vor purta la toate nivelele la care se pot incheia contracte colective de munca: a) la nivel de unitate ...
Mai032019

Particularitati ale muncii de noapte in sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, prevede ca personalul care, potrivit programului normal de lucru, isi desfasoara activitatea intre orele 22,00 si 6,00 beneficiaza, pentru orele lucrate in acest interval, de un spor pentru munca prestata in timpul noptii de 25% din salariul de baza, solda de functie/salariul de functie, indemnizatia de ...
Mai032019

Ore suplimentare. Cazul sectorului de aparare, ordine publica si siguranta nationala

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Ca regula, in sectorul bugetar orele suplimentare nu se platesc, ci se compenseaza cu timp liber corespunzator. ATENTIE! Prin exceptie, orele suplimentare prestate de angajatii in sistemul national de aparare, ordine publica si securitate nationala se pot plati incepand cu 1 iulie 2014.   Aceasta exceptie este consacrata prin Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 37/2014 pentru modificarea ...
Apr242019

Efectuarea unor plati care exced prevederilor legale privind procedura de executare a sumelor prevazute prin hotarari judecatoresti avand ca obiect acordarea unor drepturi de natura salariala stabilite in favoarea personalului din sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 24 Apr 2019
Cu privire la efectuarea unor plati care exced prevederilor legale privind procedura de executare a sumelor prevazute prin hotarari judecatoresti avand ca obiect acordarea unor drepturi de natura salariala stabilite in favoarea personalului din sectorul bugetar, devenite executorii, Curtea de Conturi a stabilit:   A. Normele de drept care guverneaza aspectele supuse analizei: 1. Legea nr. ...
Apr022019

Concedierea salariatilor din sectorul bugetar - Aspecte generale

de Portal Institutii Publice 02 Apr 2019
Potrivit art. 60 alin. (1) din Codul muncii: „concedierea reprezintaincetarea contractului de munca din initiativa angajatorului“. Termenul priveste exclusiv personalul contractual, nu si functionarii publici (care pot fi destituiti sau demisi). Uneori se foloseste si notiunea de „disponibilizare“ – dar numai pentru ipotezain care concedierea intervine din motive independente de ...
Apr022019

Declansarea conflictelor de munca in sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 02 Apr 2019
Declansarea unui conflict colectiv este supusa unor conditii legale, a caror nerespectare atrage invalidarea intregului demers al angajatilor. in plus, atari conflicte colective se pot desfasura numai inlauntrul unor limite, dincolo de care actiunea angajatilor, avand caracter nelegal, poate fi sanctionata disciplinar, patrimonial si, in anumite situatii, chiar penal: a) Interdictia ...
Apr012019

Caracterul public al concurssului de ocupare al unui post in sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 01 Apr 2019
Principala caracteristica a concursului organizat pentru ocuparea unui post în sectorul bugetar o constituie caracterul lui public. Astfel, anuntul privind concursul se afiseaza de catre autoritatea sau institutia pu‐ blica organizatoare la sediul acesteia si, dupa caz, pe site‐ul institutiei, cu cel putin 15 zile lucratoare înainte de data stabilita pentru prima proba a ...
Dec142017

OUG nr. 90/2017: Masuri importante destinate sectorului public incepand cu 2018

de Portal Institutii Publice 14 Dec 2017
Pentru mentinerea echilibrului bugetar si incadrarea in tintele de deficit, Guvernul Romaniei a aprobat prin intermediul Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 90/2017 o serie de masuri menite sa reduca cheltuielile bugetare in total buget consolidat.   I. Astfel, printre cele mai importante MASURI destinate sectorului public, in special institutiilor publice astfel cum sunt ...
Apr182016

Conditii incadrare COR in sectorul bugetar

de Adina Popescu valabil la 18 Apr 2016
Intrebare: Va rog sa imi precizati unde pot gasi informatii referitoare la necesitatea tipului de studii (tip studii, specialitati) in vederea angajarii pe diverse functii intr-o institutie publica,personal contractual? Ca exemplu: consultant artistic, studii superioare. Unde se precizeaza ce tipuri de facultati se accepta pentru aceasta functie? Daca facultatea absolvita nu este in respectivul domeniu se ...
Iul262013

Reglementarea conflictelor de munca in sectorul bugetar

de Portal Institutii Publice 26 Iul 2013
Trebuie observat mai intai ca Legea dialogului social si-a propus inlocuirea intregii legislatii a raporturilor colective, abrogand toate actele normative anterioare, respectiv Legea sindicatelor nr. 54/2003; Legea nr. 168/1999 privind solutionarea conflictelor de munca; Legea patronatelor nr. 356/2001; Legea nr. 130/1996 privind contractul colectiv de munca, precum si ...
Feb222013

Statul de salarii in sectorul bugetar

de Adina Popescu valabil la 22 Feb 2013
Intrebare: Cum se face plata salariilor in sistemul bugetar? Cum se intocmeste statul de salarii si cine se ocupa de acest lucru in sectorul bugetar?
Dec082012

Obligativitate organizare promovare personal contractual din sectorul bugetar - sanatate

de Adina Popescu valabil la 08 Dec 2012
Intrebare: O asistenta medicala lucreaza la un cabinet scolar, care este subordonat la o institutie care apartine de primaria locala, a fost incadrat intr-un grad profesional, cu studii superioara de scurta durata. Dupa continuarea studiilor a obtinut o diploma tot ca si asistenta medicala , cu studii superioara de lunga durata. A depus cerere , pentru promovare , in grad profesional cu studii superioare de ...
Sep282023

Salarizare personal bugetar. Aplicare prevederi incidente fiecarei categorii

de Nedelcu Alexandra valabil la 28 Sep 2023
Intrebare: In cadrul Directiei Generalede Asistenta Sociala si Protectia Copilului, furnizor de servicii sociale, sunt angajati soferi, in centrele din subordine, salarizati conform Anexei VIII - Capitolul I, literaC (alte functii comune din sectorul bugetar), din Legea 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice cu modificarile si completarile ulterioare si in aparatul propriu de ...
Mai112019

Contracte colective aplicabile angajatilor bugetari

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Succesul negocierii colective il constituie incheierea contractului colectiv de munca, in timp ce esecul ei poate conduce la nasterea unui conflict colectiv de munca. In sectorul bugetar, asistam la un paradox: – pe de o parte, marja de libertate a negocierii colective este mai a, ceea ce diminueaza importanta acestei categorii de contracte colective de munca; – pe de alta parte, ...
Aug082017

Ofiter de stare civila. Munca in zilele de repaus saptamanal

de Gabriela Tudorache valabil la 08 Aug 2017
Intrebare: Ofiter de stare civila, functionar public care efectueaza de regula program de 2-4 ore in zilele de sambata. Se acorda repaus saptamanal chiar daca programul efectuat nu este de 8 ore? Care este temeiul legal?
Dec132015

Vechime in specialitate. Contract prestari servicii cu persoana fizica

de Adina Popescu valabil la 13 Dec 2015
Intrebare: Pentru promovarea unui salariat se cere ca si conditie 4 ani vechime in specialitate in sectorul sanitar. Salariatul poate promova daca are 3 ani vechime pe contract individual de munca si 1 an vechime pe contract prestari servicii? Contractul de prestari servicii in aceiasi unitate confera vechime in specialitate?
Nov272014

Determinare salariu personal bugetar nou-incadrat

de Adina Popescu valabil la 27 Nov 2014
Intrebare: In cadrul institutiei incepand cu 01.01.2010 prin transfer s-a infiintat Serviciul Public de Asistenta medicala comunitara si in unitatile de invatamant. La stabilirea salariului pentru personalul preluat nu a fost inclus in salariul de baza prima de stabilitate conform notei din subsolul anexei ll/2. In urma proceselor in instanta din totalul de 8 salariate dupa parcurgerea tuturor ...
Ian232014

Recuperare repaus saptamanal institutie publica

de Adina Popescu valabil la 23 Ian 2014
Intrebare: Tinand cont de prevederile art. 137 din Codul muncii care prevede: "(1) Repausul saptamanal se acorda in doua zile consecutive, de regula sambata si duminica. (2) In cazul in care repausul in zilele de sambata si duminica ar prejudicia interesul public sau desfasurarea normala a activitatii, repausul saptamanal poate fi acordat si in alte zile stabilite prin contractul colectiv de munca ...
Pagina: 123456»
x