Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 28 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton
  •   « Aprilie 2024 »  
    D L M M J V S
    15
    1011 12 13 
    14 1516 17 18 19 20 
    21 2223 24 2526 27 
    2829 30
  • De ce sa va inregistrati?
    • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
    • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca si cel fiscal-contabil.
    • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.932 lei (TVA inclusa)
    • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
    • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
    • NOU: Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 3.479 lei (TVA inclusa).
  • Raspunsuri recente
  • Help


2962 intrebari si raspunsuri despre public oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro - pagina 11

Se afiseaza 301 - 330 din 2962 intrebari si raspunsuri
Mai112019

Model Angajament privind statutul functionarului public denumit manager public

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
ANGAJAMENT incheiat in aplicarea art. 8 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 92/2008 privind statutul functionarului public denumit manager public I. Partile semnatare 1. Numele ............................................................................. Prenumele ........................................................................... Domiciliul ...
Mai112019

Modificarea raporturilor de serviciu ale functionarilor publici debutanti

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Cu privire la modificarea raporturilor de serviciu ale functionarilor publici debutanti: aceasta va putea avea loc prin delegare si mutare in cadrul altui compartiment ori altei structuri fara personalitate juridica a autoritatii sau institutiei publice: In cazul in care raportul de serviciu al functionarului public debutant se modifica prin mutare in cadrul altui compartiment ori al altei ...
Mai112019

Promovarea functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Cu privire la promovarea functionarilor publici: se elimina dispozitia privind periodicitatea anuala a organizarii concursului de promovare in grad profesional (art. 125); se elimina obligatia de avizare de catre ANFP a transformarii postului candidatilor declarati admisi la concursul de promovare; se instituie explicit posibilitatea functionarilor publici de conducere de a promova ...
Mai112019

Concursul de recrutare a functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Concursul are la baza principiile competitiei deschise, transparentei, meritelor profesionale si competentei, precum si cel al egalitatii accesului la functiile publice pentru fiecare cetatean care indeplineste conditiile legale. Rolul concursului este acela de a stabili care este cea mai potrivita persoana in raport cu competentele specifice ale functiei publice pe care aceasta o va ...
Mai112019

Anularea concursului de recrutare al functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
In cazul in care, de la data anuntarii concursului si pâna la afisarea rezultatelor finale ale acestuia, conducatorul autoritatii ori institutiei publice in al carei stat de functii se gaseste functia publica pentru care se organizeaza concursul sau Agentia este sesizata cu privire la nerespectarea prevederilor legale privind organizarea si desfasurarea concursului, se va proceda la verificarea ...
Mai112019

Numirea functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Nefiind salariati, functionarii publici care au reusit la concurs nu vor incheia un contract de munca, baza a raportului lor de munca viitor, ci vor fi numiti in functie printr-un act administrativ unilateral de numire in functie. Actul administrativ de numire are forma scrisa si trebuie sa contina temeiul legal al numirii, numele functionarului public, denumirea functiei publice, data de la ...
Mai112019

Recrutarea in institutiile publice

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Conditiile recrutarii In afara conditiilor generale cerute la incheierea unui contract de munca, in cazul anumitor categorii de salariati bugetari este necesara indeplinirea unor conditii specifice, cuprinse in acte normative derogatorii de la Codul muncii. Poate fi vorba despre: a) Conditii de studii b) Conditii de stagiu c) Conditii de vechime in munca sau in specialitate.  Semnalam ...
Mai112019

Comitetul interministerial pentru resursele umane in domeniul administratiei publice

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Potrivit art. 18 alin. (1) din Legea nr. 90/2001 privind organizarea si functionarea Guvernului României si a ministerelor, publicata in Monitorul Oficial nr. 164 din 2 aprilie 2001, in scopul rezolvarii unor probleme operative, primul-ministru poate constitui, prin decizie, consilii, comisii si comitete interministeriale. Iar in domeniul recrutarii de personal, primul-ministru a decis sa isi ...
Mai112019

Conditii pentru ocuparea unei functii publice

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Spre deosebire de salariati – personalul contractual din cadrul institutiilor publice – functionarii publici nu negociaza si nu incheie un contract individual de munca, ci sunt numiti in functie, actul de numire fiind un act administrativ. Prealabil acestui act de numire, autoritatea publica respectiva procedeaza la o selectie a persoanelor care ar putea ocupa functia respectiva, potrivit ...
Mai112019

Recrutarea si angajarea managerilor publici

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
O categorie speciala de functionari publici o formeaza managerii publici. Recrutarea si angajarea managerilor publici este reglementata prin Ordonanta de urgenta a Guernului nr. 92/2008 privind statutul functionarului public denumit manager public, publicata in Monitorul Oficial nr. 484 din 30 iunie 2008, aprobata cu modificari prin Legea nr. 135/2009, publicata in Monitorul Oficial nr. 294 ...
Mai112019

Evaluarea performantelor profesionale individuale ale functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 11 Mai 2019
Cu privire la evaluarea performantelor profesionale individuale ale functionarilor publici: se stabileste ca poate avea calitatea de evaluator si „persoana care coordoneaza activitatea respectivului functionar public, potrivit actelor administrative emise in acest sens“, pentru functionarii carora nu le sunt aplicabile prevederile deja in vigoare cu privire la evaluatori; astfel, pentru ...
Mai092019

Consiliul national pentru dezvoltarea resurselor umane din administratia publica

de Portal Institutii Publice 09 Mai 2019
Ce este Consiliul national pentru dezvoltarea resurselor umane din administratia publica si in ce scop a fost acesta infiintat? Consiliul este o structura de guvernanta, cu rol consultativ,  ce va fi format din reprezentanti ai ministerelor de linie cu atributii relevante in domeniul functiei publice, reprezentanti ai administratiei publice locale, dar si reprezentanti ai sindicatelor si ...
Mai072019

Programul Rabla pentru electrocasnice, extins pentru institutii publice si primarii

de Portal Institutii Publice 07 Mai 2019
Ministrul Mediului: programul Rabla pentru electrocasnice, extins pentru institutii publice si primarii Rabla pentru electrocasnice, DEEE, deseuri electrocasnice, colectare deseuri Ministrul Mediului, Gratiela Gavrilescu, a anuntat, la Bistrita, ca proiectul Rabla pentru electrocasnice se va extinde si pentru institutiile statului, tinand cont de cantitatea mare de deseuri electrice ...
Mai062019

Consiliului national pentru dezvoltarea resurselor umane din administrata publica

de Portal Institutii Publice 06 Mai 2019
S-a publicat Legea nr. 69/2019 privind infiintarea Consiliului national pentru dezvoltarea resurselor umane din administratia publica, in Monitorul Oficial nr. 329 din 25 aprilie 2019.  >>Click aici pentru a consulta Legea Legea nr. 69/2019 in format editabil.>> >>Click aici pentru a consulta Legea Legea nr. 69/2019 in format pdf.>> Se infiinteaza Consiliul national pentru dezvoltarea ...
Mai052019

Responsabilul cu protectia datelor la institutiile publice

de Portal Institutii Publice 05 Mai 2019
2.1. Desemnarea unui responsabil cu protectia datelor In cazul institutiilor publice, Regulamentul prevede obligativitatea desemnarii unui responsabil cu protectia datelor. Astfel, la art. 37 alin. (1) lit. a) din Regulament se prevede ca operatorul desemneaza un responsabil cu protectia datelor cand prelucrarea este efectuata de o autoritate sau un organism public, cu exceptia instantelor ...
Mai052019

Evaluarea impactului asupra protectiei datelor la institutiile publice

de Portal Institutii Publice 05 Mai 2019
Institutiile publice trebuie sa aplice prevederile Regulamentului si in ceea ce priveste realizarea unor analize/evaluari ale impactului operatiunilor de prelucrare asu- pra protectiei datelor cu caracter personal – art. 35 din Regulament. Cu privire la acest aspect, la alin. (10) al art. 35 din Regulament se prevede ca „Atunci când prelucrarea in temeiul articolului 6 alineatul (1) ...
Mai052019

Aplicarea prevederilor Regulamentului pentru Protectia Datelor (GDPR) in Institutiile Publice

de Portal Institutii Publice 05 Mai 2019
Institutiile publice trebuie sa respecte si sa aplice prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 al Parlamentului European si al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind pro- tectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal si privind libera circulatie a acestor date? Raspunsul nostru la aceasta intrebare este, cu siguranta, da. Dupa cum se precizeaza in ...
Mai032019

Promovarea. Cazul functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
1. Etapele concursului/examenului de promovare Promovarea funcționarilor publici este reglementata prin Hotararea Guvernului nr. 611/2008 pentru aprobarea normelor privind organizarea si dezvoltarea carierei functionarilor publici, publicata in Monitorul Oficial nr. 530 din 14 iulie 2008. Potrivit acestei reglementari, promovarea reprezinta modalitatea de dezvoltare a carierei ...
Mai032019

Formarea profesionala a managerilor publici

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
In ceea ce priveste managerii publici, categorie a functionarilor publici, este aplicabila Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 92/2008 privind statutul functionarului public denumit manager public, publicata in Monitorul Oficial nr. 484 din 30 iunie 2008, aprobata cu modificari prin Legea nr. 135/2009, publicata in Monitorul Oficial nr. 294 din 6 mai 2009, cu modificarile ulterioare. Potrivit ...
Mai032019

Orele suplimentare. Cazul functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Reglementarea orelor suplimentare in cazul functionarilor publici este similara cu cea aplicabila personalului contractual. Reglementarea orelor suplimentare de catre functionarii publici a parcurs urmatoarea evolutie: 1. Art. 33 alin. (2) din Legea nr. 188/1999 prevedea ca, pentru orele lucrate din dispozitia conducatorului autoritatii sau institutiei publice peste durata normala a ...
Mai032019

Ore suplimentare. Cazul sectorului de aparare, ordine publica si siguranta nationala

de Portal Institutii Publice 03 Mai 2019
Ca regula, in sectorul bugetar orele suplimentare nu se platesc, ci se compenseaza cu timp liber corespunzator. ATENTIE! Prin exceptie, orele suplimentare prestate de angajatii in sistemul national de aparare, ordine publica si securitate nationala se pot plati incepand cu 1 iulie 2014.   Aceasta exceptie este consacrata prin Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 37/2014 pentru modificarea ...
Mai022019

Formarea profesionala a personalului contractual din institutiile publice

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
In ceea ce priveste salariatii bugetari, formarea profesionala se desfasoara in principal in conditiile generale, mentionate mai sus. Totusi, in plus fata de salariatii din sectorul privat, salariatii bugetari beneficiaza de concedii fara plata destinate formarii profesionale, in conditiile art. 25 din Hotararea Guvernului nr. 250/1992 privind concediul de odihna si alte concedii ale ...
Mai022019

Formarea profesionala a functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Dreptul functionarilor publici la formare profesionala este guvernat de dispozitiile Hotararii Guvernului nr.1.066/2008 pentru aprobarea normelor privind formarea profesionala a functionarilor publici, publicata in Monitorul Oficial nr. 665 din 24 septem- brie 2008. Formarea profesionala a functionarilor publici se defineste ca fiind procesul de instruire de tip formare continua, destinat ...
Mai022019

Criteriile de performanta pentru functionarii publici de executie sunt urmatoarele

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Nr. crt. Criteriul de performant Definirea criteriului pentru functionarii publici clasa I Definirea criteriului pentru functionarii publici clasa a II-a Definirea criteriului pentru functionarii publici clasa a III-a 1. Capacitatea ...
Mai022019

Criteriile de performanta pentru functionarii publici de conducere sunt:

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
Criteriile de performanta pentru funcrionarii publici de conducere sunt, in plus fata de cele pentru functionarii publici de executie, urmatoarele: Nr. crt. Criterii de performanta Definirea criteriului 1. Capacitatea de a organiza Capacitatea de a identifica activitatile care trebuie desfasurate de ...
Mai022019

Procedura evaluarii finale a functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 02 Mai 2019
In functie de specificul activitatii autoritatii sau institutiei publice si de activitatile efectiv desfasurate de catre functionarul public, evaluatorul poate stabili si alte criterii de performanta. Criteriile de performanta astfel stabilite se aduc la cunontinta functionarului public evaluat la inceputul perioadei evaluate, sub sanctiunea neluarii lor in seama. Functionarii publici care ...
Apr302019

Comisiile de disciplina pentru functionarii publici

de Portal Institutii Publice 30 Apr 2019
Procedura aplicarii sanctiunilor disciplinare este diferita in cazul functionarilor publici fata de personalul contractual. Astfel, in cazul functionarilor publici, pentru analizarea faptelor sesizate ca abateri disciplinare si propunerea sanctiunii disciplinare aplicabile functionarilor publici din autoritatile sau institutiile publice se constituie comisii de disciplina, reglementate prin ...
Apr302019

Procedura disciplinara in cazul functionarilor publici

de Portal Institutii Publice 30 Apr 2019
Procedura disciplinara in cazul functionarilor publici a) Sesizarea Comisia de disciplina poate fi sesizata de orice persoana care se considera vatamata prin fapta unui functionar public. Traseul sesizarii este urmatorul:   A                         B                     C                     D                      E max. 1 an        ...
Apr302019

Deosebiri de regim disciplinar intre functionarii publici si personalul contractual

de Portal Institutii Publice 30 Apr 2019
Desi in aceeasi institutie (si uneori chiar cu atributii asemanatoare) isi pot desfasura activitatea atat functionari publici, cat si personal contractual, in realitate, din punctul de vedere al regimului disciplinar, diferentele dintre aceste categorii de personal sunt notabile. Iata numai cateva dintre aceste deosebiri: 1. Daca, in cazul salariatilor, Codul muncii nu cuprinde o lista a ...
Apr292019

Cumulul surselor de venit - Functie publica + Contract de munca

de Portal Institutii Publice 29 Apr 2019
In ceea ce priveste functionarii publici, art. 96 alin. (1) din Legea nr. 161/2003 privind unele masuri pentru asigurarea transparentei in exercitarea demnitatilor publice, a functiilor publice si in mediul de afaceri, prevenirea si sanctionarea coruptiei prevede ca functionarii publici, functionarii publici parlamentari si functionarii publici cu statut special pot exercita functii sau ...
x