Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Cont abonat Creare cont nou
Soft Legislativ Legis PLUS Business. Aveti la dispozitie toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi!
Portal actualizat la 19 Aprilie 2024 Un produs marca Rentrop&Straton

Modalitate plata drepturi salariale restante castigate in instanta

Raspuns oferit de Adina Popescu
Adina Popescu
consilier juridic

Intrebare: In baza hotararii judecatoresti definitive, salariatul are dreptul la plata unui spor salarial pe perioada august 2010 - decembrie 2011.
Salariatul in cauza este angajat al unei institutii bugetare. In baza prevederilor OUG 712009, drepturile restante obtinute in baza unor hotarari judecatoresti devenite executorii pana la data de 31 decembrie 2011, se pot plati esalonat. Sumele supuse esalonarii sunt sumele datorate conform titlurilor executorii, acestea fiind actualizate cu indicele preturilor de consum.
Care este modalitatea de calcul a sumelor supuse esalonarii, reprezentand drepturi salariale restante:
a) Sumele se actualizeaza cu indicele preturilor de consum anterior esalonarii, considerand ca perioada de referinta data la care titlul a devenit executoriu - decembrie 2011, urmand ca la data platii sumele sa fie din nou actualizate raportat la 31 decembrie 2011?
In aceasta situatie, in declaratia 112 vor fi declarate ca venituri salariale drepturile restante actualizate cu indicele de inflatie de la data de 31 decembrie 2011, datorandu-se contributii sociale si impozit asupra tuturor acestor sume.
b) Sumele esalonate reprezinta drepturi salariale calculate conform regulilor prevazute in contractul de munca, fara a fi actualizate, actualizarea cu indicele preturilor de consum fiind efectiva la momentul platii drepturilor restante conform graficului.
In aceasta situatie, in declaratia 112 vor fi reflectate sumele reprezentand drepturi restante neactualizate cu indicele preturilor de consum, iar diferenta intre sumele actualizate cu indicele preturilor de consum la data platii si drepturile salariale calculate conform contractului nu va fi considerata venit salarial, nu va fi subiect pentru contributii salariale si impozit, ci va fi considerata o cheltuiala financiara.


Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro

Login utilizator

Creare cont platit Testare gratuita

De ce sa va inregistrati?

  • Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
  • Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 6.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, contributii, contabilitate, taxe si impozite, revisal.
  • Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.904 lei + TVA
  • Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
  • Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
  • NOU! Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 4.347 (TVA inclusa)

Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Modalitate plata drepturi salariale restante castigate in instanta

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 18 nov 2012.

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Intrebari similare din categoria Salarizare

Mar292024

Salariu net luat in calcul pentru acordare indemnizatie hrana

de Nedelcu Alexandra valabil la 29 Mar 2024
Intrebare: In conformitate cu art 18 din Legea 153/2017, modificat prin Legea 296/2023: incepand cu 1 octombrie 2023, ordonatorii de credite acorda obligatoriu, lunar, pentru personalul incadrat ale carui salarii lunare nete sunt de pana la 8.000 lei inclusiv, indemnizatii de hrana la nivelul anual a doua salarii minime pe economie in vigoare la data de 1 ianuarie 2019, actualizat anual cu indicele pretului ...
Mar292024

Majorare salariala personal auxiliar sanatate

de Nedelcu Alexandra valabil la 29 Mar 2024
Intrebare: Va rugam sa ne oferiti punctul dumneavoastra de vedere in ceea ce priveste majorarea salariilor conform Ordonantei de urgenta 19/07.03.2024 pentru personalul auxiliar care nu se regaseste in Anexa 2 ( exemplu: Jurist, Magaziner, Tehnician). Cum se fac majorarile pentru acestia daca nu se regasesc in anexa?
Feb252024

Plafon acordare vouchere de vacanta 2024

de Nedelcu Alexandra valabil la 25 Feb 2024
Intrebare: Avand in vedere prevederile Legii 296/2023 privind unele masuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilitatii financiare a Romaniei pe termen lung, va rugam sa ne sprijiniti prin emiterea unui punct de vedere de specialitate referitor la aplicarea prevederilor articolului XXIV, si anume: La articolul 1 din OUG 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanta, publicata in Monitorul Oficial al ...
Feb232024

Conditii de acordare a voucherelor de vacanta in 2024

de Nedelcu Alexandra valabil la 23 Feb 2024
Intrebare: Avand in vedere prevederile Legii 296/2023 privind unele masuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilitatii financiare a Romaniei pe termen lung, va rugam sa ne sprijiniti prin emiterea unui punct de vedere de specialitate referitor la aplicarea prevederilor art. XXIV, si anume: La articolul 1 din OUG 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanta, publicata in Monitorul Oficial al ...
Feb232024

Plafonare sporuri 2024

de Nedelcu Alexandra valabil la 23 Feb 2024
Intrebare: Avand in vedere prevederile art II din OUG 115/2023, va rugam sa ne precizati daca in anul 2024 calculul sporului de complexitate a muncii, sporului pentru conditii vatamatoare sau periculoase, spor proiect, spor CFP se restrictioneaza la salariul lunii decembrie 2023, in masura in care personalul ocupa aceeasi functie si isi desfasoara activitate in aceleasi conditii.
Feb182024

Facilitate fiscala privind salariul asistentului personal

de Florentina Buzea valabil la 18 Feb 2024
Intrebare: Potrivit OUG 115/2023, prin derogare de la prevederile art. 78, art. 139 alin. (1), art. 140, art. 157 alin. (1) si ale art. 220^4 alin. (1) din Legea 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, incepand cu data de 1 ianuarie 2024, in cazul salariatilor care desfasoara activitate in baza contractului individual de munca, incadrati cu norma intreaga, la locul unde se afla functia de ...
x