Calculul indemnizatiei de concediu de odihna (CO) in institutiile publice
Raspuns oferit de Florentina Buzea
autor
Intrebare: In Institutiile publice indemnizatia de concediu de odihna se calculeaza raportat la zilele de concediu inmultite cu media zilnica a salariului de baza, corespunzatoare fiecarei luni calendaristice cu zile de concediu de odihna. In salariu intra sporul permanent, adica doar vechimea? pentru ca indemnizatia pentru functia de conducere nu se mai ia in calcul. Se considera spor permanent doar vechimea si indemnizatia CFP? Dar sporul de conditii vatamatoare pe care Institutia noastra il acorda unor angajati?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalInstitutiiPublice.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 7.500 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, contributii, contabilitate, taxe si impozite, revisal.
- Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata timp de 12 luni va costa acum doar 2.423 lei + TVA
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
- Consultanta oferita de specialistii PortalInstitutiiPublice.ro
- NOU! Soft Legislativ Legis PLUS Business. Toata baza de date legislativa din Monitorul Oficial plus sute de modele de contracte, cereri si acte, alaturi de toate Codurile din Romania si legislatia europeana la zi la pretul de 4.223 lei + TVA
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Calculul indemnizatiei de concediu de odihna (CO) in institutiile publice
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 13 nov 2025.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Intrebari similare din categoria Concediu de odihna
Mar052026
Posibilitate efectuare CO la inceputul anului
de Nedelcu Alexandra
valabil la 05 Mar 2026
Intrebare: Se poate efectua concediul de odihna la inceputul anului pentru tot anul in curs? Concediul de odihna se acorda in functie de cate zile ai lucrat? Cate zile de concediu de odihna se pot acorda in luna ianuarie avand in vedere ca anul abia a inceput si salariatul nu are concediu de odihna ramas de anul trecut?
Feb242026
Compensare CO aferent anului 2025
de Florentina Buzea
valabil la 24 Feb 2026
Intrebare: Avand in vedere prevederile art. XVIII alin. (9) din Legea 141/2025, care interzic compensarea in bani a concediilor de odihna aferente anului 2026 si OUG 156/2024, care interzicea compensarea in bani a concediului de odihna aferent anului 2025 in anul 2025, Va rugam sa ne comunicati punctul de vedere daca se poate compensa concediu de odihna aferent anului 2025 in anul 2026 in caz de incetare a ...
Feb112026
Concediul de odihna neefectuat aferent anului 2025
de Florentina Buzea
valabil la 11 Feb 2026
Intrebare: Avand in vedere prevederile art. XVIII alin. (9) din Legea 141/2025, care interzic compensarea in bani a concediilor de odihna aferente anului 2026 si OUG 156/2024, care interzicea compensarea in bani a concediului de odihna aferent anului 2025. Va rugam sa ne comunicati punctul de vedere cu privire la urmatoarea situatie: unui salariat din cadrul unei institutii publice, angajat pe o functie ...
Feb062026
Concediu de odihna in 2026
de Florentina Buzea
valabil la 06 Feb 2026
Intrebare: Avand in vedere prevederile art. XVIII alin. (9) din Legea 141/2025, care interzic compensarea in bani a concediilor de odihna aferente anului 2026 si OUG 156/2024, care interzicea compensarea in bani a concediului de odihna aferent anului 2025. Va rugam sa comunicati punctul de vedere cu privire la urmatoarea situatie: un salariat care, pe intreaga perioada a anului 2025, a fost in incapacitate ...
Ian292026
Concediu de odihna in 2026
de Florentina Buzea
valabil la 29 Ian 2026
Intrebare: Avand in vedere: prevederile art. III din OUG 156/2024 privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publice pentru fundamentarea bugetului general consolidat pe anul 2025, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene, cu modificarile si completarile ulterioare, prin care in anul 2025 personalul din institutiile si autoritatile ...
Ian232026
Compensare in bani CO 2026
de Florentina Buzea
valabil la 23 Ian 2026
Intrebare: Beneficiaza un functionar public la incetarea raporturilor de munca sau de serviciu, de compensarea in bani a concediilor neefectuate aferente anului 2026?
Un produs marca 